Senior Database Administrator (m/f/d)
Senior Database Administrator (m/f/d)

Senior Database Administrator (m/f/d)

Köln Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und verwalte Datenbankumgebungen für optimale Leistung und Skalierbarkeit.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Cloud-Technologien und Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Remote-Arbeit.
  • Andere Informationen: Mentoring-Möglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung in einem sich schnell entwickelnden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Datenbanktechnologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Datenbankadministration und starke Problemlösungsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen einen engagierten Senior Database Administrator zur Unterstützung des Designs, der Implementierung und des laufenden Managements von Datenbankumgebungen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Gewährleistung der Leistung, Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit kritischer Systeme durch effektive Verwaltung, Überwachung und Optimierung. Sie arbeiten eng mit den Anwendungsentwicklungsteams zusammen, tragen zu wichtigen Betriebsprozessen bei und unterstützen Bereitstellungen in On-Premises- und Cloud-Umgebungen. Diese Position erfordert einen proaktiven Ansatz zur Problemlösung, einen starken Fokus auf Automatisierung und Effizienz sowie ein Engagement für die Aufrechterhaltung hoher Standards in Bezug auf Sicherheit, Compliance und Servicebereitstellung.

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung beim Design und der Implementierung von relationalen und NoSQL-Datenbanken.
  • Durchführung grundlegender Datenbankverwaltungsaufgaben, einschließlich Upgrades, Patching, Tuning, Backups, Fehlersuche und Support.
  • Zusammenarbeit mit Anwendungsentwicklungsteams zum Testen, Optimieren und Troubleshooting von datenbankgestützten Anwendungen.
  • Beitrag zu täglichen Betriebsaktivitäten, die wichtige IT-Prozesse und -Systeme betreffen.
  • Entwicklung von Skripten und Dienstprogrammen zur Automatisierung sich wiederholender Datenbankaufgaben (nicht-entwicklungsbezogene Rolle).
  • Überwachung von Datenbankumgebungen (Produktion, Test, Entwicklung), um Leistung, Skalierbarkeit und Verfügbarkeit sicherzustellen.
  • Unterstützung bei der Bereitstellung von Verisk-Produkten in On-Premises- und Cloud-Umgebungen.
  • Unterstützung bei Unternehmenssicherheits-, Prüfungs- und Compliance-Initiativen.
  • Mentoring von Junior DBAs zu Best Practices und aufkommenden Trends.
  • Aufrechterhaltung professioneller Kommunikation mit allen Beteiligten.
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft und gelegentlicher Unterstützung außerhalb der regulären Arbeitszeiten zur Einhaltung von SLAs.
  • Aktualität mit Branchentrends durch kontinuierliches Lernen und berufliche Entwicklung.

Qualifikationen

  • Abschluss in Informatik, Informationssystemen oder gleichwertiger Erfahrung.
  • 5+ Jahre Erfahrung in der Datenbankadministration über mehrere DBMS-Plattformen.
  • Starke Erfahrung mit Cloud-Datenbanken, insbesondere AWS RDS, und 24/7 Hochverfügbarkeitsumgebungen.
  • Praktische Expertise mit Datenbanken wie PostgreSQL, MongoDB, MySQL, SQL Server, Oracle, DynamoDB oder Elastic.
  • Nachgewiesene Fähigkeit zur Fehlersuche bei Datenbankproblemen (Leistung, Integrität, Replikation, Konnektivität, Sicherheit usw.).
  • Solides Wissen über Backup, Wiederherstellung, Leistungsoptimierung und das Management der allgemeinen Datenbankgesundheit.
  • Erfahrung in der Implementierung von Hochverfügbarkeitslösungen (Clustering, Replikation).
  • Kenntnisse in Unternehmensdatenbanktools und Unix/Linux-Umgebungen (Scripting ist von Vorteil).
  • Starke Kommunikations-, Mentoring- und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Fließendes Englisch (schriftlich und mündlich).

Senior Database Administrator (m/f/d) Arbeitgeber: Verisk Analytics

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch Schulungen und Mentoring-Programme, während wir gleichzeitig ein hohes Maß an Flexibilität und Work-Life-Balance bieten. Unsere modernen Büros in einer attraktiven Lage und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Fachkräfte im Bereich Datenbankadministration.
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Kontaktperson:

Verisk Analytics HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Database Administrator (m/f/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen DBAs und Fachleuten in der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – oft ergeben sich so die besten Jobmöglichkeiten!

Sei proaktiv bei der Jobsuche

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen! Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf technische Interviews vor

Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten auffrischst und bereit bist, Fragen zu Datenbankadministration und -optimierung zu beantworten. Übe mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um dich optimal vorzubereiten.

Zeige deine Soft Skills

Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikation und Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Database Administrator (m/f/d)

Datenbankadministration
Relationale Datenbanken
NoSQL-Datenbanken
Cloud-Datenbanken
AWS RDS
PostgreSQL
MongoDB
MySQL
SQL Server
Oracle
DynamoDB
Elastic
Backup und Wiederherstellung
Leistungsoptimierung
Scripting in Unix/Linux
Mentoring

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Database Administrator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich Datenbankadministration klar hervorhebst. Nenne spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, und wie du zur Optimierung und Verwaltung von Datenbanken beigetragen hast.

Automatisierung ist der Schlüssel: Da wir großen Wert auf Automatisierung legen, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wie du repetitive Aufgaben automatisiert hast. Zeig uns, dass du proaktiv denkst und Lösungen findest, um Prozesse effizienter zu gestalten.

Schau dir unsere Website an: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website an! Dort findest du nicht nur Informationen über uns, sondern auch Tipps, wie du deine Bewerbung noch besser gestalten kannst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verisk Analytics vorbereitest

Verstehe die Datenbanktechnologien

Mach dich mit den spezifischen Datenbanktechnologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie PostgreSQL, MongoDB und AWS RDS. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast und bereit bist, dein Wissen zu teilen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Datenbankadministration demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Datenbanken beigetragen hast.

Automatisierung im Fokus

Da Automatisierung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du einige Ideen oder Ansätze zur Automatisierung von Datenbankaufgaben parat haben. Diskutiere, wie du Skripte oder Tools entwickelt hast, um repetitive Aufgaben zu optimieren und die Effizienz zu steigern.

Kommunikation und Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams entscheidend ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen in der Teamarbeit hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen und Projekte voranzutreiben.

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