Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Entwicklungspläne und optimiere Personalprozesse.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inspirierendes Umfeld mit Unterstützung durch ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mitarbeitenden und entwickle deine HR-Karriere.
- Qualifikationen: Studium in HR oder BWL, analytische Fähigkeiten und Teamorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen ab dem 01. Juli 2026 einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Wenn Sie Freude an moderner Personalarbeit, Entwicklung von Mitarbeitenden und strategischer Begleitung von Prozessen haben, sind Sie bei uns genau richtig.
Unser Angebot:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Attraktive Vergütung, betriebliche Zusatzleistungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein kollegiales Arbeitsklima, flache Hierarchien und offenes Feedback
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Ihre Aufgaben:
- Personalentwicklung: Konzeption, Umsetzung und Evaluation von individuellen Entwicklungsplänen, Talent-Management und Karrierepfaden
- Zufriedenheitsbefragung der Mitarbeitenden: Planung, Durchführung und Auswertung regelmäßiger Befragungen, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Begleitung der Umsetzung
- Mitarbeitendenbindung: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Bindung von Talenten, Gestaltung von Anerkennungskultur und Feedbackprozessen, Onboarding-Prozess
- Personalcontrolling: Kennzahlenentwicklung, Budgetüberwachung, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Schulungs- und Weiterbildungsprogramme: Bedarfserhebung, Planung, Organisation und Evaluation von Schulungen, Zusammenarbeit mit externen Anbietern
- Prozesse: Begleitung, Optimierung und Standardisierung personalwirtschaftlicher Prozesse, z. B. Recruiting, Vertragsmanagement, Datenschutz
- Allgemeine Personalarbeit: Arbeitsrechtliche Grundlagen, Vertragsgestaltung, Personaladministration, Unterstützung der Führungskräfte in HR-Fragen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und Beratungsstärke
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Organisationstalent, selbstständige Arbeitsweise und Teamorientierung
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem inspirierenden Umfeld weiterzuentwickeln und von einem engagierten Team unterstützt zu werden. Bewerben Sie sich jetzt über HeyJobs.
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: Verkehr und Wasser GmbH
Als Personalreferent (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten geprägt ist. Wir legen großen Wert auf Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen attraktive Vergütungen sowie betriebliche Zusatzleistungen. In einem kollegialen Klima mit flachen Hierarchien fördern wir offene Kommunikation und Feedback, sodass Sie aktiv zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir lieben es, talentierte Menschen kennenzulernen und freuen uns auf deine Bewerbung!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem persönlichen Gespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass uns deinen Enthusiasmus spüren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Lass deine Begeisterung für moderne Personalarbeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein Organisationstalent in der Praxis eingesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verkehr und Wasser GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung oder im Personalcontrolling demonstrieren. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich und überzeugend präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
