Technical Lead Enterprise Integration Platform iPaaS (m/w/d)
Technical Lead Enterprise Integration Platform iPaaS (m/w/d)

Technical Lead Enterprise Integration Platform iPaaS (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung einer innovativen Enterprise Integration Platform und arbeite an spannenden IT-Projekten.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Medienunternehmen mit Fokus auf Innovation und Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterentwicklung.
  • Andere Informationen: Tolle Teamkultur mit regelmäßigen Social Events und attraktiven Goodies.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Integrationstechnologie in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Integrationsarchitektur und API-Design sowie sehr gute Deutschkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Über uns

Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für Vision, Strategie, Betrieb und Weiterentwicklung einer Enterprise Integration Platform iPaaS (z. B. Boomi, Workato, MuleSoft)
  • Definition der Integrationsarchitektur sowie der Standards für API-, Event- und Systemintegration in Abstimmung mit dem Enterprise-Architekten
  • Aufbau, Pflege und Priorisierung des Product Backlogs für Integrationsservices, APIs, Events und Konnektoren
  • Überführung geschäftlicher Anforderungen in Integrationsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und Architektur
  • Etablierung von Integrations-Governance (Namenskonventionen, Versionierung, Security, Logging, Monitoring)
  • Steuerung interner und externer Entwicklungsteams mit Fokus auf Qualität, Wiederverwendbarkeit und Stabilität
  • Schnittstelle zum Master Data Management, API-Management sowie Enterprise-Architekt und Applikationsverantwortlichen
  • Förderung moderner Integrationskultur und Best Practices im Unternehmen
  • Leitung von IT-Projekten inklusive Stakeholder-Management, Anforderungsaufnahme und Fortschrittskommunikation

Ihr Profil

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung als Solution-Architekt, Product Owner, Business Analyst, Integrationsarchitekt oder in ähnlicher Rolle
  • Fundierte Kenntnisse in Enterprise Integration Patterns (EIP), API-Design und eventbasierter Integration
  • Verständnis von REST, SOAP, Messaging (Kafka, MQ), Event-Driven Architecture, Cloud-/Hybrid-Integration sowie ETL/ELT-Basics
  • Praxis in der Einführung und im Betrieb von Integrationsplattformen (z.B. MuleSoft, SAP Integration Suite, Workate, Boomi)
  • Kenntnisse in API-Management (OAuth4, OIDC, Rate Limiting, Versionierung)
  • Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Enterprise-IT-Landschaften (ERP, CRM, PIM, MDM)
  • Strukturierte, selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit starker Analytik und Kommunikation
  • Hohes Durchsetzungsvermögen gepaart mit ausgeprägter Teamorientierung

Unser Angebot

  • Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing
  • Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM
  • Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office
  • Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest
  • Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!

ONLINE BEWERBEN

Technical Lead Enterprise Integration Platform iPaaS (m/w/d) Arbeitgeber: Verlag C.H.BECK

Die Mediengruppe C.H.BECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen von Schwabing bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem breiten Angebot an Gesundheits- und Sozialleistungen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein positives Betriebsklima. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer traditionsreichen Unternehmenskultur, die Innovation und Qualität vereint.
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Kontaktperson:

Verlag C.H.BECK HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technical Lead Enterprise Integration Platform iPaaS (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an der Position interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt vermitteln.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen für technische Rollen durchgehst. Wir empfehlen dir, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat zu haben, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Technologie! Sprich über aktuelle Trends in der Integrationsarchitektur und wie du diese in deiner Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv bist.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unser Unternehmen zu informieren! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du unsere Werte und Ziele verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen. Bewirb dich direkt über unsere Website, um den Prozess zu beschleunigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Lead Enterprise Integration Platform iPaaS (m/w/d)

Enterprise Integration Patterns (EIP)
API-Design
Event-basierte Integration
REST
SOAP
Messaging (Kafka, MQ)
Event-Driven Architecture
Cloud-/Hybrid-Integration
ETL/ELT-Basics
Integrationsplattformen (z.B. MuleSoft, SAP Integration Suite, Workato, Boomi)
API-Management (OAuth4, OIDC, Rate Limiting, Versionierung)
Agile Methoden (Scrum, Kanban)
Stakeholder-Management
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verlag C.H.BECK vorbereitest

Verstehe die Integrationsarchitektur

Mach dich mit den spezifischen Integrationsarchitekturen und -standards vertraut, die das Unternehmen verwendet. Sei bereit, deine Kenntnisse über API-Design, eventbasierte Integration und Enterprise Integration Patterns zu demonstrieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest und die relevant für die Position sind. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, insbesondere in Bezug auf Integrationsplattformen wie MuleSoft oder Boomi.

Zeige Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast.

Frage nach der Integrationskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Integrationskultur des Unternehmens zu erfahren. Frage nach Best Practices und wie das Unternehmen moderne Technologien implementiert. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.

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