Vertragsmanager & Digitale Lösungen (m/w/d)

Vertragsmanager & Digitale Lösungen (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Verträge und entwickle digitale Lösungen mit KI und Automatisierung.
  • Unternehmen: Traditionsreicher Verlag in Freiburg mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Zusatzleistungen und hybrides Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Wertschätzung und Kollegialität stehen bei uns an erster Stelle.
  • Warum dieser Job: Gestalte Verlagsprozesse aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertragsmanagement erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen am Standort Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Vertragsmanager & Digitale Lösungen (m/w/d). Vertragsmanagement ist für dich mehr als Dokumentenverwaltung? Du verbindest rechtliche Sicherheit mit digitalen Lösungen und möchtest Verlagsprozesse durch Automatisierung und KI weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf dich!

Deine Aufgaben bei uns:

  • Du prüfst, erstellst und verwaltest Verlags-, Lizenz- und Einkaufsverträge.
  • Du überwachst Vertragslaufzeiten, Fristen sowie vertragliche Vereinbarungen zu Rechten, Nutzungsarten und Honoraren.
  • Du sorgst für eine sichere Dokumentation und einen hohen Qualitätsstandard im Vertragsmanagement.
  • Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für Autorinnen und Autoren, Geschäftspartner und interne Schnittstellen bei vertraglichen Fragestellungen.
  • Dabei arbeitest du eng mit Finance sowie der Honorarabrechnung zusammen.
  • Du entwickelst unsere Vertrags- und Dokumentenprozesse kontinuierlich weiter.
  • Du treibst digitale Lösungen, Automatisierungen und den Einsatz von KI im Vertragsmanagement aktiv voran.

Das wünschen wir uns von dir:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Vertragsmanagement, Einkauf oder einem vergleichbaren kaufmännischen Umfeld.
  • Du verfügst über ein gutes Verständnis für Vertragsinhalte, Kenntnisse im Urheberrecht - Erfahrungen in der Verlags- oder Medienbranche sind von Vorteil.
  • Du kommunizierst souverän, bringst Durchsetzungsstärke mit und bewegst dich sicher an unterschiedlichen Schnittstellen.
  • Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig und behältst auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.
  • Du interessierst dich für Digitalisierung, Prozessoptimierung, Automatisierung sowie KI und setzt Verbesserungen pragmatisch, lösungsorientiert und eigeninitiativ um.

Unsere Leistungen für dich:

  • Flexible Arbeitszeiten - damit du deinen persönlichen Lebensstil optimal gestalten kannst.
  • Attraktive Zusatzleistungen - von Hansefit über Wellpass bis hin zu attraktiven Vergünstigungen und Firmenevents.
  • Moderner Arbeitsplatz in einem der traditionsreichsten Verlage Deutschlands.
  • Wertschätzung, Zusammenhalt und Kollegialität stehen bei uns an erster Stelle.
  • Umfassendes Onboarding für einen gelungenen Start in deinem neuen Arbeitsumfeld.
  • Hybrides Arbeiten - du arbeitest zentral am Standort Freiburg und zeitweise flexibel im mobilen Office.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung im Karriereportal unter Ansprechpartnerin: Lisa Tritschler.

Vertragsmanager & Digitale Lösungen (m/w/d) Arbeitgeber: Verlag Herder GmbH

Der VERLAG HERDER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München nicht nur flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Verlag. Unsere Unternehmenskultur fördert Wertschätzung, Zusammenhalt und Kollegialität, während umfassende Onboarding-Programme und Möglichkeiten für hybrides Arbeiten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, sich weiterzuentwickeln und seine Ideen einzubringen.

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Kontaktdaten:

Verlag Herder GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vertragsmanager & Digitale Lösungen (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Verlag Herder GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Verlag Herder GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Verlag Herder GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Verlag Herder GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertragsmanager & Digitale Lösungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertragsmanagement
Dokumentenverwaltung
Rechtliche Sicherheit
Automatisierung
Künstliche Intelligenz (KI)
Vertragsprüfung
Einkaufsverträge

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Verlag Herder GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Verlag Herder GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verlag Herder GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!