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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Entwicklung und Redaktion von Lernmedien für Bildungseinrichtungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen, das die Zukunft der Bildung aktiv mitgestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lernprodukte und arbeite eng mit kreativen Köpfen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehrerausbildung oder Erfahrung im Lektorat sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du übernimmst Verantwortung für unsere Lernmedien (Print und digital) und prägst sie inhaltlich und konzeptionell – von der ersten Idee bis zum marktfähigen Produkt. Dabei arbeitest du eng mit Autorinnen und Autoren, Marketing, Herstellung und Vertrieb zusammen und sorgst dafür, dass unsere Produkte den didaktischen Anspruch und die Bedürfnisse der Zielgruppen erfüllen. Für Bildungsinstitutionen und Lehrpersonen bist du zentrale Ansprechperson und Impulsgeber/in für neue Entwicklungen.
Deine Hauptaufgaben:
- Produktmanagement und inhaltliche Entwicklung von Lernmedien der beruflichen Grund- und Weiterbildung
- Redaktion und Lektorat von Texten unter Berücksichtigung des didaktischen Konzepts, des Umfangs und der Zielgruppe
- Begutachtung von Manuskripten sowie Einbringung von methodisch-didaktischen und marktbezogenen Impulsen für die Weiterentwicklung unseres Portfolios
- Austausch mit Bildungsinstitutionen und Lehrpersonen für Bedarfsermittlung, Pilotierungen und Produktvorstellungen
- Markt- und Trendbeobachtung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Angebots
Dich erwartet eine vielseitige und eigenverantwortliche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, innovationsgetriebenen Umfeld. Wir bieten moderne Arbeitsbedingungen mit Flexwork und großzügiger Homeoffice-Regelung, ein Büro an zentraler Lage in Zürich sowie attraktive Sozialleistungen. Du arbeitest in einem engagierten Team, das die Zukunft der Bildung aktiv mitgestaltet.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Lehrperson und/oder erfahrene/r Lektor/in mit fundiertem methodisch-didaktischem Know-how und ausgezeichneten Deutschkenntnissen
- Verständnis für Produktmanagementprozesse und vernetztes Denken zwischen Pädagogik, Markt und Strategie
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck
- Hohe Kommunikationskompetenz im schriftlichen und mündlichen Austausch sowie in Präsentationen
- Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude am Dialog und einem aktiven Netzwerk
- Offenheit gegenüber Veränderungen und Lust, an einer lernenden, innovativen Organisation mitzuwirken
Inhaltliche Fragen zu der Stelle beantwortet dir gerne Kirsten Rotert, Portfolioverantwortliche Verlag SKV.
Produktmanager*in/Lektor*in Lernmedien (60-80%) Arbeitgeber: Verlag SKV
Kontaktperson:
Verlag SKV HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager*in/Lektor*in Lernmedien (60-80%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Produktmanagement und didaktische Konzepte überlegst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Ideen! In einem dynamischen Umfeld wie unserem ist es wichtig, sich schnell an Veränderungen anzupassen und innovative Ansätze zu verfolgen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager*in/Lektor*in Lernmedien (60-80%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Kreativität ist gefragt, also scheue dich nicht, deine Ideen und Visionen für unsere Lernmedien einzubringen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir lieben klare und präzise Kommunikation!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Produktmanager*in/Lektor*in passen. Das macht es uns leichter, dich als idealen Kandidaten zu sehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich dort auch über weitere spannende Stellen informieren, die zu dir passen könnten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verlag SKV vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Produktmanagers/Lektors für Lernmedien vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du erfolgreich Lernmedien entwickelt oder redigiert hast. Zeige, wie du didaktische Konzepte umgesetzt und auf die Bedürfnisse der Zielgruppen eingegangen bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Austausch mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, sei bereit, deine Kommunikationskompetenz unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Sei offen für Fragen
Bereite Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.