KI-Transformationsmanager/ -Consultant (m/w/d)
KI-Transformationsmanager/ -Consultant (m/w/d)

KI-Transformationsmanager/ -Consultant (m/w/d)

Mainz Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere und fördere KI-Initiativen, entwickle Strategien und setze Projekte um.
  • Arbeitgeber: Ein erfolgreiches Medienunternehmen mit offener Kommunikation und dynamischem Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI in einem innovativen Team und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen, Erfahrung in KI-Strategien.
  • Andere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit motivierten Kolleg:innen und regelmäßigen Teammeetings.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Das sind deine Aufgaben

  • Du identifizierst und förderst neue KI-Initiativen basierend auf Best Practices und entwickelst ein KI-Mindsets innerhalb der Organisation.
  • Du setzt die KI-Strategie zur Integration in alle Unternehmensbereiche, einschließlich Optimierung und Automatisierung bestehender Prozesse.
  • Du entwickelst eine Roadmap für die Implementierung von KI-Projekten nach klaren Prioritäten, Zeitplänen und Ressourcenallokation.
  • Du identifizierst und bewertest neue Trends und Technologien im Bereich KI und bist verantwortlich für Aufbau und Training von KI-Systemen.
  • Du setzt konkrete KI-Projekte in Zusammenarbeit mit Fachbereichsverantwortlichen und externen Dienstleistern um und begleitest diese.
  • Du bewertest und integrierst KI-Technologien in bestehende Systeme und überwachst ihre Effizienz.
  • Du arbeitest eng mit allen Unternehmensbereichen zur kontinuierlichen Optimierung und Erweiterung von Prozessen und Geschäftsfeldern durch innovative KI-Anwendungen zusammen.

Das bringst du mit

  • Du hast idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Künstlicher Intelligenz, Data Science oder einem verwandten Bereich.
  • Du bringst Erfahrung in der Entwicklung von KI-Strategien und in der Implementierung von KI in geschäftsrelevanten Prozessen mit, idealerweise in der Medienbranche.
  • Du besitzt ein tiefes Verständnis von KI-Technologien und großes Interesse an den neuesten Entwicklungen im Bereich der KI und verwandten Technologien.
  • Du hast ein umfassendes Verständnis für ethische und rechtliche Rahmenbedingungen von KI und die Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue regulatorische Anforderungen.
  • Du konntest bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern oder Start-ups im Bereich KI sammeln.
  • Du überzeugst mit deinem Innovationsgeist und deiner Kreativität bei der Anwendung von KI sowie mit unternehmerischem Denken und einer Machermentalität.
  • Du denkst strategisch, bist bereit Risiken einzugehen und besitzt gute Problemlösungsfähigkeiten.
  • Du besitzt Kommunikationsstärke, Souveränität und die Fähigkeit, auf hoher Management-Ebene zu agieren.

Das bieten wir dir

  • Du übernimmst eine abwechslungsreiche Rolle in einem erfolgreichen Medienunternehmen.
  • Bei uns herrscht eine offene Kommunikation und ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine persönlichen Stärken einbringen und dich weiterentwickeln kannst.
  • Du profitierst von regelmäßigen Teammeetings mit motivierten und herzlichen Kolleg:innen.
  • Nutze flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
  • Wir fördern kontinuierliche Weiterbildung und bieten dir die Möglichkeit, dich in relevanten Themen weiterzubilden.

KI-Transformationsmanager/ -Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Verlagsgruppe Rhein Main GmbH & Co. KG

Als KI-Transformationsmanager/-Consultant (m/w/d) in unserem erfolgreichen Medienunternehmen erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von offener Kommunikation und Teamgeist geprägt ist. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sondern auch kontinuierliche Weiterbildung, um deine Karriere voranzutreiben. Hier kannst du deine Innovationskraft entfalten und aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender KI-Projekte mitwirken, während du in einem unterstützenden Team von motivierten Kolleg:innen arbeitest.
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Kontaktperson:

Verlagsgruppe Rhein Main GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: KI-Transformationsmanager/ -Consultant (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke in der KI-Community sind entscheidend. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder Meetups, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über aktuelle Trends und Technologien zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar zu Empfehlungen führen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Innovationskraft, indem du eigene Projekte oder Ideen im Bereich KI entwickelst. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder LinkedIn, um potenzielle Arbeitgeber von deinem Engagement und deiner Kreativität zu überzeugen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich intensiv mit den spezifischen KI-Initiativen und -Strategien von StudySmarter auseinandersetzt. Zeige, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.

Tip Nummer 4

Nutze soziale Medien, um deine Expertise im Bereich KI zu zeigen. Teile relevante Artikel, schreibe eigene Beiträge oder kommentiere aktuelle Entwicklungen. Dies kann nicht nur dein Wissen unter Beweis stellen, sondern auch deine Sichtbarkeit bei Recruitern erhöhen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KI-Transformationsmanager/ -Consultant (m/w/d)

Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz
Erfahrung in der Entwicklung von KI-Strategien
Projektmanagement-Fähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Technisches Verständnis
Kenntnis von ethischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der KI
Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Technologien
Kommunikationsstärke
Zusammenarbeit mit externen Partnern
Innovationsgeist
Kreativität bei der Anwendung von KI
Strategisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Unternehmerisches Denken
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als KI-Transformationsmanager/-Consultant deutlich macht. Hebe deine Erfahrungen in der Entwicklung von KI-Strategien und deine Kenntnisse über aktuelle Trends hervor.

Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf spezifische Beispiele hinzu, die deine Fähigkeiten im Bereich Künstliche Intelligenz und deine Erfolge bei der Implementierung von KI-Projekten zeigen. Dies könnte auch deine Zusammenarbeit mit externen Partnern umfassen.

Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verlagsgruppe Rhein Main GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die KI-Strategie

Informiere dich im Vorfeld über die KI-Strategien des Unternehmens. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Integration von KI in bestehende Prozesse zu präsentieren und wie du diese umsetzen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, bei denen du KI-Technologien implementiert oder entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.

Zeige dein Interesse an Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich KI auf dem Laufenden. Sei bereit, über aktuelle Trends zu sprechen und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Thema.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit unterschiedlichen Stakeholdern kommuniziert hast.

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