Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung von Bauprojekten für klimaneutrale Gebäude.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich für nachhaltige Entwicklung einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassende Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und trage zum Gemeinwohl bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das sind Ihre neuen Aufgaben:
- Bauunterhaltung, Planung, Ausschreibung und Baudurchführung von Sanierungsmaßnahmen sowie Neu-, Um- und Erweiterungsbauten
- Überwachung von Fremdleistungen als Bauherrenvertreter
- Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudeautomation oder vergleichbarer Fachrichtung)
- Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein
- Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Das erwartet Sie bei uns:
- Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
- Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW
Hinweise zu Ihrer Bewerbung:
- Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
- Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
- Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Techniker / Ingenieur der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation (w/m/d) Arbeitgeber: Vermögen und Bau Baden-Württemberg
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine zukunftssichere und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Versorgungstechnik und Gebäudeautomation, die dem Gemeinwohl dient. Unsere familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, mobil oder im Homeoffice zu arbeiten, fördern Ihre Work-Life-Balance. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot und bieten attraktive Zusatzleistungen wie eine Betriebsrente und nachhaltige Mobilitätsangebote.
Kontaktdaten:
Vermögen und Bau Baden-Württemberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker / Ingenieur der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Teamfähigkeit mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika in deinem Bereich.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Stelle in einem verwandten Bereich dir den Einstieg in die Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation erleichtern. Lass uns gemeinsam die besten Optionen für dich finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker / Ingenieur der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vermögen und Bau Baden-Württemberg vorbereitet
✨Verstehe die Aufgaben
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben vertraut, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Bauunterhaltung, Planung und Baudurchführung zu den Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fachkenntnisse in der Versorgungstechnik oder Gebäudeautomation zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit
Da das Unternehmen großen Wert auf klimaneutrale Gebäude legt, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Energie- und Klimaschutz informieren. Zeige, dass dir diese Themen am Herzen liegen und wie du dazu beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
