Techniker oder Meister (w/m/d) für das Technische Gebäudemanagement
Techniker oder Meister (w/m/d) für das Technische Gebäudemanagement

Techniker oder Meister (w/m/d) für das Technische Gebäudemanagement

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Wartungs- und Prüfleistungen für sichere Gebäude und Anlagen.
  • Arbeitgeber: Zukunftssicherer Arbeitgeber im technischen Gebäudemanagement.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, jährliche Sonderzahlungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient und Verantwortung übernimmt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Meister mit Fachkenntnissen in Elektro- oder Versorgungstechnik.
  • Andere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das sind Ihre neuen Aufgaben:

  • Organisation von Wartungs- und Prüfleistungen für den sicheren Betrieb von Anlagen und Gebäuden über den gesamten Lebenszyklus
  • Beratung der nutzenden Verwaltungen in Fragen des technischen Gebäudebetriebs

Das bringen Sie mit:

  • Techniker oder Meister (w/m/d) bevorzugt aus den Bereichen Elektro-, Versorgungstechnik, Anlagenbetrieb oder verwandten Fachbereichen
  • Umfassende Fachkenntnisse
  • Eigeninitiative und eine zielorientierte Arbeitsweise
  • Selbständigkeit
  • Wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS Office

Das erwartet Sie bei uns:

  • Zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
  • Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
  • Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

Hinweise zu Ihrer Bewerbung:

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie bis zum unter Auswahl „Amt Stuttgart“ und der Kennziffer VBBW-Amt-S-063TGMb in unserem Bewerberportal einreichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Techniker oder Meister (w/m/d) für das Technische Gebäudemanagement Arbeitgeber: Vermögen und Bau Baden-Württemberg

Der Landesbetrieb Vermögen und Bau Baden-Württemberg bietet Ihnen eine zukunftssichere und abwechslungsreiche Tätigkeit im technischen Gebäudemanagement, die dem Gemeinwohl dient. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem umfassenden Fortbildungsangebot fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung in einem teamorientierten Umfeld. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Betriebsrente und nachhaltigen Mobilitätsangeboten.
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Kontaktperson:

Vermögen und Bau Baden-Württemberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Techniker oder Meister (w/m/d) für das Technische Gebäudemanagement

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position im technischen Gebäudemanagement!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine andere Position oder ein Praktikum zu deinem Traumjob im technischen Gebäudemanagement. Lass dich überraschen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker oder Meister (w/m/d) für das Technische Gebäudemanagement

Fachkenntnisse in Elektro- und Versorgungstechnik
Wartungsorganisation
Prüfleistungen
Eigeninitiative
zielorientierte Arbeitsweise
Selbständigkeit
wirtschaftliches Denken
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
sehr gute Deutschkenntnisse
sicherer Umgang mit MS Office

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.

Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement oder verwandten Bereichen. Zeige auf, wie du deine Fachkenntnisse in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vermögen und Bau Baden-Württemberg vorbereitest

Verstehe die Aufgaben

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Technischen Gebäudemanagements vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Elektro- oder Versorgungstechnik dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews lebendig zu machen.

Zeige wirtschaftliches Denken

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kosten gesenkt oder Effizienz gesteigert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da Team- und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du auch technische Informationen verständlich erklären kannst, um deine sehr guten Deutschkenntnisse unter Beweis zu stellen.

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