Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Hauptansprechpartner für deutsche OEM-Kunden und entwickle strategische Verkaufspläne.
- Arbeitgeber: Versigent, ein innovatives Unternehmen im Bereich elektrische Verteilungssysteme.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und Anerkennung für Innovation.
- Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und sieh den direkten Einfluss deiner Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss, fließend in Englisch und Deutsch, 5 Jahre Vertriebserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Versigent entwirft und liefert die Systeme, die Energie durch moderne Technologie bewegen. Von Fahrzeugen über Robotik bis hin zu Energieplattformen ermöglichen unsere elektrischen Verteilungssysteme die nächste Generation von elektrifizierten, automatisierten und vernetzten Produkten. Als eigenständiges Unternehmen kombinieren wir tiefgehende Ingenieurexpertise mit der Geschwindigkeit und dem Fokus, die erforderlich sind, um zunehmend komplexe Herausforderungen zu lösen. Unsere Teams handeln schnell, denken präzise und liefern in großem Maßstab – sie helfen den Kunden, mehr zu erreichen, ohne Kosten, Gewicht oder Komplexität hinzuzufügen. Was uns definiert, ist, wie wir arbeiten: mit der Agilität und dem Schwung eines Startups, unterstützt von der Erfahrung und Disziplin eines bewährten globalen Marktführers. Diese Kombination schafft ein Umfeld, in dem Ideen schneller vorankommen, Verantwortung real ist und der Einfluss sichtbar ist.
IHRE ROLLE
- Agieren Sie als primärer Ansprechpartner für deutsche OEM-Kunden.
- Verwalten und stärken Sie die tägliche Kommunikation mit Kunden, um langfristige, vertrauensbasierte Beziehungen sicherzustellen.
- Entwickeln und führen Sie strategische Verkaufspläne aus, die darauf abzielen, den Marktanteil zu erweitern und nachhaltiges Umsatzwachstum zu fördern.
- Arbeiten Sie eng mit dem AP-Verkaufsteam an allen kommerziellen Verhandlungen und Kundenkommunikationen zusammen.
- Identifizieren Sie zugrunde liegende Kundenbedürfnisse und Schmerzpunkte und koordinieren Sie effektive Lösungen, indem Sie interne Ressourcen aus den AP- und EU-Teams nutzen.
- Halten Sie eine effiziente und kontinuierliche Kommunikation mit dem AP-Team aufrecht, um die Ausrichtung bei Entscheidungen, Prioritäten und strategischer Richtung sicherzustellen.
- Überwachen Sie Markttrends und Kundenverhalten, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und proaktiv an relevante Interessengruppen zu kommunizieren.
- Zusammenarbeit funktionsübergreifend mit Marketing, Produktentwicklung, Ingenieurwesen und Betrieb, um Kundenstrategien mit Unternehmenszielen in Einklang zu bringen.
- Führen Sie regelmäßige Kundenbesuche vor Ort durch, um starke Beziehungen aufrechtzuerhalten und laufende Geschäftsentwicklungsaktivitäten zu unterstützen.
IHRE HINTERGRUND
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
- Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung, vorzugsweise in der Kabelbaumindustrie, mit nachgewiesener Erfahrung bei deutschen Automobil-OEMs.
- Starker Vertriebsgeist, selbstmotiviert und ergebnisorientiert.
- Solides Verständnis der Logik von Kundenangeboten und finanziellen Prinzipien.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
WARUM UNS BEITRETEN?
- Wachsen Sie mit einem Ziel. Wir investieren in unsere Mitarbeiter, indem wir Möglichkeiten schaffen, Fähigkeiten aufzubauen, neue Herausforderungen anzunehmen und sich im Laufe der Zeit weiterzuentwickeln.
- Arbeiten Sie an Projekten, die in der realen Welt sichtbar sind. Was Sie hier beitragen, treibt Systeme an, die entscheidend dafür sind, wie Branchen funktionieren und sich entwickeln. Der Einfluss ist sichtbar und nachhaltig.
- Erfolgen Sie mit der richtigen Unterstützung. Wir stellen die Werkzeuge, Ressourcen und das Umfeld bereit, die erforderlich sind, um auf hohem Niveau zu arbeiten und diesen Erfolg aufrechtzuerhalten.
Ihre Vorteile bei Versigent
- Unser Arbeitsstil: flexibles Arbeitsumfeld.
- Lernen, berufliches Wachstum und Entwicklung in einem international anerkannten Umfeld.
- Zugang zu internen und externen Schulungen, Coaching und Zertifizierungen.
- Anerkennung für Innovation und Exzellenz.
- Möglichkeiten, der Gemeinschaft etwas zurückzugeben.
Versigent ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen durch das Gesetz geschützten Eigenschaft berücksichtigt.
Sales Manager Arbeitgeber: Versigent
Kontaktperson:
Versigent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei proaktiv! Verfolge deine Bewerbungen und frage nach Feedback. Wir sind hier, um dich zu unterstützen und dir zu helfen, deine Strategie anzupassen, wenn nötig.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du in unser Team passen könntest.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Versigent vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Automobilindustrie und speziell im Bereich der Verkabelungssysteme vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen deutsche OEMs konfrontiert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Verhandlungskompetenz zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Vertriebsteam konfrontiert ist, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.