Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketingteam und setze Wachstumsstrategien um, um unser Ziel von 50 Millionen Euro zu erreichen.
- Unternehmen: Gastromatic, ein wachsendes Unternehmen mit innovativem Ansatz im Marketing.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, Verantwortung und die Möglichkeit, echten Einfluss zu nehmen.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeiten und ein experimentierfreudiges Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle dein Team zu Führungskräften.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in B2B SaaS und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Vollzeit Darmstadt Führungskraft Hybrid Auch wenn du nicht alle Punkte unten abhaken kannst, bewirb dich gern trotzdem - für uns zählen auch Motivation, Lernbereitschaft und Potenzial.
Deine Rolle in einem Satz: Du machst aus Marketing bei gastromatic einen echten Skalierungshebel: Du setzt klare Wachstumsimpulse am Markt, schaffst ein experimentierfreudiges, AI‑affines Setup und baust ein starkes Führungsteam auf, das nachhaltiges Wachstum messbar vorantreibt.
Dein Beitrag im Team:
- Definition & Umsetzung einer integrierten Marketing & Growth Strategie, abgeleitet aus der funktionsübergreifenden Go To Market Strategie von gastromatic. Die Ambition ist die Wachstumsziele von EUR ~25 Millionen auf EUR ~50 Millionen in 3 Jahren zu erreichen.
- Du setzt die Marketingstrategien und Growth-Experimenten um, einschließlich Leadgenerierung und Lead-Konversion sowie Conversion Rate Optimierung.
- Du etablierst ein KI‑gestütztes Growth-Marketing-Mindset im über zehnköpfigen Marketingteam.
- Förderung von Führungskräften der ersten Ebene im Team, um zukünftige leitende Führungskräfte innerhalb unserer Organisation zu werden, sowie kontinuierliches Wachstum und Skalierung des Teams durch die Einstellung und Entwicklung hervorragender Talente.
- Regelmäßige Abstimmung mit internen Stakeholdern, einschließlich Sales, Produkt und der Geschäftsführung, um einen bedeutenden Einfluss auf den Markt zu erzielen und das Geschäft auszubauen.
Kurzer Selbstcheck: Trifft das auf mich zu?
- Relevanter Track-Record in umsetzungsstarken Wachstumsunternehmen
- Ich habe 5 Jahre+ Erfahrung in B2B SaaS, (Online-) Marketing oder Growth Marketing
- +3 Jahre Erfahrung in einer Rolle mit Personalverantwortung (inkl. Führung von Führungskräften)
- Ich bringe starke Fähigkeiten in den Bereichen AI, Daten Analyse und Markterschließung mit
- Ich habe starkes Interesse an dem Endnutzer sowie an dem Produkt, dass ich vermarkte
- Agiles Arbeiten liegt mir im Blut und ich kommuniziere proaktiv
Darauf kannst du dich freuen:
- Eine anspruchsvolle Position in einem wachsenden Unternehmen.
- Ein hybrides Arbeitsmodell.
- Die Möglichkeit in einer strategisch agierenden Rolle „Impact“ auf unser zukünftiges Wachstum zu haben.
- Verantwortung und Skalierung der gesamten Marketingorganisation.
Director Marketing (all genders) Arbeitgeber: vertical cloud solution GmbH
Gastromatic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und wachstumsorientierten Umgebung zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Führungskompetenzen fördert das Unternehmen eine experimentierfreudige Kultur, in der innovative Marketingstrategien und KI-gestützte Ansätze im Vordergrund stehen. Hier hast du die Chance, nicht nur deine Karriere voranzutreiben, sondern auch aktiv zum nachhaltigen Wachstum des Unternehmens beizutragen.
Kontaktdaten:
vertical cloud solution GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Marketing (all genders) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfolge präsentierst, sondern auch zeigst, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir sollten uns darauf konzentrieren, konkrete Beispiele zu geben, die deine Fähigkeiten im Marketing und Wachstum unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Lass uns gemeinsam eine kurze, aber prägnante Nachricht formulieren, die deine Motivation und dein Potenzial unterstreicht.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Unternehmen. Lass uns sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht und wir dich bald im Team begrüßen können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Marketing (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Motivation und Persönlichkeit sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Marketing und Wachstum in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich Marketingstrategien umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen Bände!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt hinterlässt einen positiven Eindruck bei uns.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vertical cloud solution GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Wachstumszielen von gastromatic vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Strategien dazu beitragen können, die angestrebten 50 Millionen Euro in drei Jahren zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und wie diese zum Wachstum beigetragen haben. Sei bereit, über deine Erfolge in der Leadgenerierung und Conversion Rate Optimierung zu sprechen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse machen einen starken Eindruck!
✨Zeige dein Verständnis für AI und Datenanalyse
Da das Unternehmen ein KI-gestütztes Growth-Marketing-Mindset etablieren möchte, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Bereite dich darauf vor, wie du AI in Marketingstrategien integriert hast oder wie du Datenanalysen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da du ein starkes Führungsteam aufbauen sollst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu betonen. Sprich darüber, wie du Talente entwickelt und gefördert hast, um zukünftige Führungskräfte zu schaffen. Zeige, dass du nicht nur ein Teamleiter, sondern auch ein Mentor sein kannst.
