Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue WEG- und Mietobjekte und übernehme Verantwortung für dein eigenes Portfolio.
- Unternehmen: Verto, ein innovatives Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet mit modernster Software.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, hybrides Arbeiten und Weiterbildungsbudget für deine Entwicklung.
- Weitere Informationen: Erlebe ein dynamisches Team und profitiere von einem klaren Karriereweg.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Property Manager mit direkter Verantwortung und Mentoring.
- Qualifikationen: Ausbildung oder erste Erfahrung im Immobilienbereich, Eigeninitiative und klare Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Junior Property Manager, der in 12 bis 18 Monaten ein eigenes Portfolio eigenverantwortlich führt. Keine Endlos-Assistenzrolle: Du übernimmst vom ersten Monat an Objekte, lernst direkt von erfahrenen Verwaltern und steigst mit nachgewiesener Objektzahl zum Property Manager auf — mit entsprechender Verantwortung und Vergütung.
Verto verwaltet WEG- und Mietobjekte im Rhein-Main-Gebiet mit eigenem technischen Team und eigener Software. Das heißt für dich: keine veralteten Drittsysteme, kein Papierchaos, sondern Werkzeuge, die wir selbst bauen und die deine Arbeit tatsächlich schneller machen.
Deine Aufgaben
- Du betreust WEG- und Mietobjekte und übernimmst diese schrittweise in dein eigenes Portfolio.
- Du bist Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter und Dienstleister, bereitest Eigentümerversammlungen vor und begleitest sie.
- Du wirkst an Wirtschaftsplänen, Abrechnungen und der Instandhaltungskoordination mit und gestaltest unsere internen Abläufe weiter.
Das bringst du mit
- Ausbildung oder erste Erfahrung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann, oder Quereinstieg mit Branchenbezug).
- Zertifizierung nach §26a WEG, vorhanden oder in Vorbereitung.
- Eigeninitiative, die sich zeigt: Weiterbildungen, Zertifikate oder erste Praxiserfahrung.
- Klare, verbindliche Kommunikation mit Eigentümern, Mietern und Handwerkern.
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise.
Von Vorteil, aber kein Muss
- Praxiserfahrung in einer Hausverwaltung (auch Praktikum oder Werkstudententätigkeit).
- Kenntnisse im WEG- oder Mietrecht.
- Erfahrung mit digitalen Verwaltungstools.
Was wir bieten
- Einen definierten Weg zum Property Manager mit Gehaltssprung bei erreichter Objektzahl.
- Mentoring durch erfahrene Verwalter und direkten Zugang zur Geschäftsführung.
- Eigene Software und ein technisches Team, das dir die Routine abnimmt.
- Hybrides Arbeiten, moderne Ausstattung, Diensthandy.
- Weiterbildungsbudget für Zertifizierungen und Fachkurse.
- Attraktive Vergütung mit klarer Steigerung entlang deiner Entwicklung.
Bewerbung
Ein kurzes Anschreiben genügt: Hintergrund und Motivation, mehr brauchen wir zunächst nicht. Rückmeldung innerhalb von fünf Werktagen. Danach: persönliches Kennenlernen, ein Praxistag im Team, Angebot.
Unterlagen an oder direkt über die Schaltfläche.
Junior Property Manager WEG / Mietverwaltung Arbeitgeber: Verto GmbH
Verto ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Property Manager die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld im Rhein-Main-Gebiet schnell Verantwortung zu übernehmen. Mit einem klaren Karriereweg zum Property Manager, persönlichem Mentoring durch erfahrene Verwalter und modernster Software, die deine Arbeit erleichtert, fördert Verto nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine angenehme und innovative Arbeitsatmosphäre. Zudem profitierst du von attraktiven Vergütungsmodellen und einem Weiterbildungsbudget, das dir hilft, deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
