Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Ausbildung von Fachlageristen und unterstütze Jugendliche mit besonderen Bedürfnissen.
- Unternehmen: Innovatives Bildungsunternehmen mit Fokus auf Chancengleichheit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit viel Gestaltungsspielraum und Zukunftssicherheit.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist und pädagogische Zusatzqualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ausbilder (m/w/d) im Bereich Fachlagerist mit rehabilitationspädagogischer Zusatzqualifizierung (ReZA) in Teilzeit (20 Std./Wo.) befristet bis 31.08.2028, mit Option auf Verlängerung. Der Einsatz erfolgt in der Maßnahme Rehaint - Reha Ausbildung - integratives Modell. Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist es, Auszubildenden, die aufgrund einer Lernbeeinträchtigung oder sozialer Benachteiligung besonderer Hilfen bedürfen, die Aufnahme, Fortsetzung sowie den erfolgreichen Abschluss einer Berufsausbildung zu ermöglichen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Gestaltung der Aus- und Weiterbildung als Erlebnis
- Vermittlung fachspezifischer Ausbildungsinhalte
- Verantwortung für Ihre Lehrgänge und Beobachtung der Lernfortschritte
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen
- Unterstützung bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse
- Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung)
Ihr Qualifikationsprofil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachlagerist in Verbindung mit einer pädagogischen Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder vergleichbare Qualifikation
- Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifizierung (ReZA) erforderlich
- Pädagogische Erfahrungen, vorzugsweise in der Anleitung oder Ausbildung von Jugendlichen
- Freude an der Wissensvermittlung und Unterstützung von Menschen
- Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien
- Sichere Auftreten, Interesse am Umgang mit Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) ohne Einträge
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular. Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
Ihre Vorteile bei uns:
- Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team
- Chancengeber und neue Perspektiven
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Bildungsunternehmen
- 30 Tage Urlaub + Heiligabend + Silvester arbeitsfrei
- Zusätzlicher freier „Tag für mich“
- 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten
- Kollegiale Beratung, Supervision und Coaching
- Individuelle Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jobrad, Fitnessstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr
Die inab – Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH ist ein Tochterunternehmen der bfw-Unternehmensgruppe. Im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns steht der junge Mensch. Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung.
Ausbilder (m/w/d) Fachlagerist mit ReZA in Teilzeit Arbeitgeber: Vertraulich
Das CJD bietet als größtes gemeinnütziges Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur beruflichen und gesellschaftlichen Integration junger Menschen beitragen können. Mit einem multiprofessionellen Team und einem klaren Fokus auf Ausbildung und Qualifizierung fördern wir nicht nur die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern bieten auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entfaltung. Arbeiten Sie in Homburg, wo ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsklima herrscht, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Leidenschaft für den Gartenlandschaftsbau und Zierpflanzenbau in einem sinnstiftenden Umfeld zu leben.
