Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Unternehmensbudgets und finanzielle Forecasts übernehmen.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Papierproduktion.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung und Raum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Unternehmensentscheidungen und entwickle dich in einer zentralen Funktion weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Finanzen und mehrjährige Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Jung Papier® – ein traditionsreiches Familienunternehmen und ein leidenschaftlicher Hersteller hochwertiger Hygienepapiere mit Sitz in Düsseldorf. Mit über 100 Jahren Erfahrung in der Papierproduktion legen wir besonderen Wert auf Qualität, Innovation und ein starkes Team. Gemeinsam sind wir "The PAPERMAKERS!"
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Entwicklung und Überwachung der Unternehmensbudgets sowie finanzielle Forecasts
- Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen sowie internen Buchhaltungsrichtlinien
- Steuerung des Cashflow-Managements und Sicherstellung der Liquidität
- Aktive Kostenkontrolle sowie Identifikation von Einsparpotenzialen
- Risikoüberwachung und Sicherstellung der Compliance-Anforderungen
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Bereich Finanzen & Controlling
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Hoher Gestaltungsanteil in einer zentralen Unternehmensfunktion
- Breite inhaltliche Verantwortung mit direktem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen
- Kombination aus strategischer Steuerung und operativer Umsetzung
- Rolle als aktiver Sparringspartner der Geschäftsführung
- Kurze Entscheidungswege und schnelle Umsetzung
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Finanz- und Controlling, idealerweise in leitender Funktion
- Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung (HGB) und Controlling
- Ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität und Bereitschaft, operative Themen aktiv zu übernehmen
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen sowie ein gutes Gespür für Zusammenarbeit
- Sicherer Umgang mit gängigen Finanzsystemen und sehr gute Excel‑Kenntnisse
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Ein stabiles, familiengeführtes Unternehmen mit klarer Ausrichtung
- Leistungsgerechte Vergütung
- Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) erhalten könnten
✨Pflegepraktika nutzen
Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
✨Mit Verbänden connecten
Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Vertraulich. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!
Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!
Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei Vertraulich schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vertraulich vorbereitet
✨Zeige deine Empathie!
In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit!
Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor!
In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!
✨Sei offen für Feedback!
Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
