DWH & BI Spezialist Power BI / Oracle DB / ODI (m/w/d)

Sie möchten Daten nicht nur verwalten, sondern in einer komplexen, regulierten Umgebung gezielt nutzbar machen und weiterentwickeln? Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als Spezialist (m/w/d) Data Warehouse / Business Intelligence in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Sie stellen den operativen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Datawarehouse-Systems sicher.
• Sie betreuen und optimieren die Oracle-Datenbankumgebung.
• Sie entwickeln und pflegen ETL-Prozesse mit Oracle Data Integrator (ODI).
• Sie integrieren und unterstützen analytische Anwendungen mit SAS.
• Sie erstellen Reports, Dashboards und Self-Service-BI-Lösungen in Power BI für Fachbereiche und Management.
• Sie gewährleisten Datenqualität, Datenkonsistenz und Performance.
• Sie setzen Projekte zur Weiterentwicklung des DWH und der BI-Landschaft um.
• Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Nutzung und Interpretation von Daten.
• Sie berücksichtigen medizinisch-regulatorische Anforderungen (z.B. Dokumentationspflichten, Datenschutz, Qualitätssicherung).

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Datawarehouse- / BI-Umfeld.
• Sehr gute Kenntnisse in Oracle DB und Oracle ODI.
• Erfahrung im Umgang mit SAS (Analysen, Reporting).
• Praktische Erfahrung mit Power BI sowie idealerweise Migrationserfahrung auf Power BI.
• Fundierte Kenntnisse in SQL, Datenmodellierung und ETL-Prozessen.
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise, kombiniert mit Teamfähigkeit.
• Hohe Sensibilität im Umgang mit Daten im medizinischen / regulatorischen Kontext.

Unser Angebot:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Eine Vergütung nach TV-L EG 10 mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt von ca. 4.038 € bis 5.644 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufe sowie Jahressonderzahlung und ggf. Leistungsentgelt.
• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können.
• Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit.
• Ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich.
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach Absprache.
• Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern.
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung.
• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige.
• Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit.
• Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes.
• Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits.
• Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten.
• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können.
• Ein hoch motiviertes und kompetentes Team.
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen.