Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Patienten in verschiedenen Altersgruppen und unterstütze ihre Rehabilitation.
- Unternehmen: Interdisziplinäre Praxis in Hamburg-Bergedorf mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hausbesuche mit praxiseigenen PKW und vielfältige Behandlungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unsere interdisziplinäre Praxis in Hamburg-Bergedorf suchen wir eine/n Ergotherapeut/In zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit oder Teilzeit.
Wir bieten:
- Ein engagiertes Therapeuten Team mit den Fachrichtungen Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie
- Leistungsgerechtes Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten (5 Tage Woche, Kernarbeitszeit von 08:00 bis 18:00 Uhr)
- Finanzielle Übernahme von Fortbildungskosten sowie Fortbildungsurlaub
- Behandlung aller Störungsbilder
- Behandlung von Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen, Senioren und Menschen mit Behinderung
- Behandlung unserer Patienten in der Praxis, zu Hause, sowie in Pflegeheimen, Kindergärten und anderen sozialen Einrichtungen
- Für Hausbesuche stehen praxiseigene PKW zur Verfügung
Sie verfügen über:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Ergotherapeuten/in
- Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten
- Führerschein Klasse B
Kontakt: Frau Annette Bode (Leitung Ergotherapie)
Adresse: Gemeinschaftspraxis Logopädie Ergotherapie Krankengymnastik Claudia Kiesewetter GbR, Kurt-A.-Körber-Chaussee 12, 21033 Hamburg Bergedorf
Ergotherapeut/In (m/w/d) Arbeitgeber: Vertraulich
Die Gemeinschaftspraxis Logopädie Ergotherapie Krankengymnastik in Hamburg-Bergedorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein engagiertes Team von Therapeuten bietet und großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, leistungsgerechtem Gehalt und der finanziellen Unterstützung für Fortbildungen fördert die Praxis aktiv die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die abwechslungsreiche Tätigkeit in verschiedenen sozialen Einrichtungen und die Nutzung praxiseigener PKWs für Hausbesuche eine sinnstiftende und erfüllende Arbeit.
