Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze die IT-Strukturen und Services an unserer Fakultät.
- Unternehmen: Innovative Hochschule mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und eine faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Teilzeitmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und unterstütze deine Kommilitonen in der IT-Welt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Stellenbezeichnung: IT-Mitarbeiter*in (m/w/d) – Entgeltgruppe 10, 39 Stunden/Woche, befristet 2 Jahre, Fakultät Geistes‑ und Sozialwissenschaften (IT‑GWS) im Bereich der gemeinsamen IT‑Koordination. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD i.V.m. dem Teilzeit‑ und Befristungsgesetz.
Aufgaben
- Bereitstellung, Administration und Betreuung der fakultären IT‑Strukturen und IT‑Services
- Wartung und Support der IT‑Strukturen und IT‑Services
- Betreuung des PC‑Labbetriebs
- Support und Unterstützung der Endnutzer für die bereitgestellten Services der IT‑GWS
Qualifikationen
- Abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom FH oder Bachelor) in einem IT‑geprägten Studiengang
- Sprachkenntnisse in Deutsch mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)
- Fundierte Kenntnisse aktueller IT‑ und EDV‑Strukturen und Lösungen, Schwerpunkt Microsoft‑Umgebungen
- Erfahrungswissen in IT‑Infrastruktur, softwaregestützten Lösungen und Support von Endnutzenden im universitären Umfeld
- Englischkenntnisse mindestens B2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)
Vergütung & Arbeitsbedingungen
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und mobiles Arbeiten möglich
- Teilzeitbeschäftigung möglich (40%–50%)
Soziale & Gleichstellungspolitik
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Fachkraft in Teilzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Tech-Meetups
Schau dir lokale Tech-Meetups und Branchenveranstaltungen in deiner Nähe an. Hier kannst du nicht nur Gleichgesinnte treffen, sondern auch Kontakte zu Unternehmen knüpfen, die in der IT-Beratung tätig sind. Oft werden hier Praktika oder Teilzeitstellen direkt besprochen!
✨Engagiere dich in Online-Communities
Beteilige dich aktiv in Online-Communities wie GitHub oder spezifischen Foren für IT-Consultants. Diese Plattformen sind super, um dein Wissen zu zeigen und dich als aktives Mitglied der Branche zu positionieren. Wer hier sichtbar ist, hat bessere Chancen auf tolle Teilzeitjobs!
✨Nutze Universitätsnetzwerke
Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau dir die Karriereservices deiner Hochschule an. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Teilzeitkräften, die sie direkt von dort rekrutieren. Hier kannst du oft auch wertvolle Tipps für deinen Einstieg erhalten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du wirklich interessiert an einem Teilzeitjob in der IT-Beratung bist, schau dir die offenen Stellen bei Vertraulich an. Direkt über unsere Website zu bewerben, erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt dein echtes Interesse an der Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Fachkraft in Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine IT-Expertise!:In der IT-Beratung solltest du unbedingt deine spezifischen Kenntnisse und Lösungen präsentieren. Denk daran, relevante Zertifikate oder Schulungen einzufügen, die zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist. Wir wollen sehen, dass du mit den neuesten Tools und Trends vertraut bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die Teilzeitstelle in der IT-Beratung bei Vertraulich zugeschnitten sind. Mach deutlich, warum du genau in diesem Teilzeitjob und in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche flexiblen Fähigkeiten du mitbringst, um das Team zu unterstützen.
Projektbeispiele, die überzeugen:Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, die relevant sind, dann zeig diese in deiner Bewerbung! Sei es durch ein Portfolio, an dem du mitgewirkt hast, oder durch konkrete Beispiele, wie du Kunden geholfen hast. Das gibt uns einen Einblick in deinen Arbeitsstil.
Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, sind wir besonders an deiner Motivation und Lernbereitschaft interessiert. Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, warum dir die IT-Beratung am Herzen liegt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Deine Einstellung zählt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vertraulich vorbereitet
✨Technische Kenntnisse im Fokus
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Sei bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Softwarelösungen zu beantworten, die dein potenzieller Arbeitgeber nutzt. Mach dich auch mit aktuellen Trends in der Branche vertraut, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bleibst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bring konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, Projekten oder Praktika mit, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du Kunden beraten hast – das macht dich greifbarer und hinterlässt einen positiven Eindruck.
✨Motivation und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte der Arbeitgeber besonders darauf achten, wie motiviert du bist und deine Lernbereitschaft. Sei ehrlich über deine Verpflichtungen und wie du die neue Rolle mit deinen anderen Tätigkeiten vereinbaren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich zu engagieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von Vertraulich herauszufinden. Stell Fragen zu Teamdynamik und Arbeitsweise. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Art, wie das Unternehmen funktioniert, besonders in einem Teilzeit-Setup.
