Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung der Lebenszufriedenheit durch individuelle Betreuung und kreative Aktivierung.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Träger mit Fokus auf Beziehungspflege und Miteinander.
- Vorteile: Sicheres Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Krisensichere Anstellung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Tage für Senioren und bringe Freude in ihr Leben.
- Qualifikationen: Qualifikation nach § 43b SGB XI und Teamgeist erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:
- Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
- Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
- 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
- Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI
- Erfahrung in der Betreuungsarbeit wünschenswert
- Engagement, Kontaktfreudigkeit und Teamgeist
- Grundlegende PC-Kenntnisse
- Positive Haltung, Einfühlungsvermögen und Respekt gegenüber unseren Kunden
Ihre Aufgaben:
- Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kund*innen durch individuelle Betreuung und Aktivierung
- Einbringen von Vorschlägen und Ideen zur Erweiterung des Betreuungsangebotes
- Aktivierende Maßnahmen und Förderung der Mobilität
- Durchführung der Pflegedokumentation
Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Teams.
Mitarbeiter*in soziale Betreuung (m/w/d) § 43b und § 53b - ab sofort - Arbeitgeber: Vertraulich
Die Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH bietet Ihnen als Mitarbeiter*in in der sozialen Betreuung ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt steht. Mit attraktiven Benefits wie einem eigenen Tarifvertrag, einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und 30 Tagen Urlaub fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem krisensicheren, gemeinnützigen Umfeld. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Herz und Empathie die Lebensqualität unserer Senior*innen aktiv gestaltet.
