Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere das Leben unserer Bewohner und dokumentiere alle Pflegetätigkeiten gewissenhaft.
- Unternehmen: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. - ein großer Anbieter sozialer Dienstleistungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, kostenlose Jobtickets, E-Bike-Leasing und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einem herzlichen Betriebsklima mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und fördere Teilhabe und Würde bis zum letzten Lebensjahr.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und erste Erfahrungen mit neurologischen Erkrankungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46710 - 56810 € pro Jahr.
Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.
Auf das kannst du dich bei uns freuen:
- Finanzielle Wertschätzung: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7 (46.710€ - 56.810€ in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).
- Berufliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.
- Kostenfreies Jobticket: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.
- E-Bike-Leasing: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.
- Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten.
- Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.
Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du Teilhabe und Würde fördern - bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d) in der Phase F, sondern verbesserst ihr Leben rundherum.
Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung
- Erste Berufserfahrung mit Menschen mit neurologischen Erkrankungen (Phase F) wünschenswert
- Einschlägige Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung
- Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Teamfähigkeit und Flexibilität
Bewirb dich bis zum 05. Juni 2026 ganz unkompliziert mit folgender ID-Nummer: DLS über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bitte beachte, dass du über alle erforderlichen Unterlagen und Genehmigungen verfügen musst, um in Deutschland arbeiten zu dürfen, und sende diese bitte direkt mit deiner Bewerbung mit.
Bei Fragen zu unserer Mission, deinem neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Laudiai wenden.
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main
Deine Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai -629
Pflegefachkraft (m/w/d) Phase F Arbeitgeber: Vertraulich
Die AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein herzliches Betriebsklima und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In unserem neuen Pflegezentrum in der Darmstädter Landstraße fördern wir Teamarbeit und bieten zahlreiche Benefits wie ein kostenfreies Jobticket, E-Bike-Leasing und ein umfassendes Gesundheitsmanagement, um sicherzustellen, dass unsere Pflegefachkräfte sich wertgeschätzt und unterstützt fühlen.
