SAP Inhouse Consultant SD / FI / CO (m/w/d) - For German Resident Only

Sie möchten SAP nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln und die Transformation auf S/4HANA mitgestalten? Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als SAP Inhouse Experte (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

• Sie beraten, betreuen und entwickeln die SAP-Module SD (Sales & Distribution) sowie FI/CO (Finanzwesen & Controlling) kontinuierlich weiter.
• Sie analysieren Geschäftsanforderungen und setzen diese inklusive Customizing und Fehleranalyse im SAP-System um.
• Sie gestalten aktiv die Umstellung von SAP ECC auf S/4HANA mit und begleiten diese technisch (inkl. Datenmigration, Prozessoptimierung und Go-live-Support).
• Sie entwickeln Schnittstellen, Reports und Erweiterungen mit ABAP/ABAP-OO weiter.
• Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, um betriebswirtschaftliche Prozesse zu konsolidieren und zu automatisieren, und übernehmen Verantwortung für Ihre SAP-Module.
• Sie übernehmen Teilprojektleitungen und wirken in interdisziplinären SAP-Projekten mit.
• Sie bringen sich – je nach Qualifikation – auch in angrenzende Module wie MM, WM oder weitere ein.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Module SD und/oder FI/CO, idealerweise mit Erfahrung im S/4HANA-Umfeld.
• Grundlegende Kenntnisse in ABAP sowie Erfahrung in der Analyse und Entwicklung von Reports, User-Exits, BAdIs oder Enhancements von Vorteil.
• Kenntnisse angrenzender Module wie MM, WM oder vergleichbarer Bereiche wünschenswert.
• Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe im Vertrieb und Finanzwesen.
• Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an projektorientierter Arbeit.

Unser Angebot

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Eine Vergütung nach TV-L EG 11 mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt von ca. 4.178 € bis 6.050 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufe sowie Jahressonderzahlung und ggf. Leistungsentgelt.
• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können.
• Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit.
• Ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich.
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach Absprache.
• Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern.
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung.
• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige.
• Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit.
• Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes.
• Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits.
• Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten.
• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können.
• Ein hoch motiviertes und kompetentes Team.
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen.

Bei uns finden Sie genau die Aufgabe, die Sie begeistert – und ein Team, das hinter Ihnen steht.