Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte technische Einrichtungen und sorge für deren Betriebsbereitschaft.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und finanzielle Zuschüsse für die Ferienbetreuung.
- Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen und strukturierte Einarbeitung 'on the job'.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Handwerkliche Qualifikation in Elektrotechnik oder vergleichbare Weiterbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 45000 € pro Jahr.
Ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld in einem speziellen Versorgungsbereich unseres Gesundheitssystems.
Bitte lesen Sie die unten stehende Übersicht und die Anforderungen für diese Stellenausschreibung vollständig durch.
- Eine strukturierte Einarbeitung „on the job“
- Zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten zur aufgabenbezogenen und persönlichen Entwicklung
- Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben über alle Lebensphasen hinweg (z. B. flexible Arbeitszeiten, finanzieller Zuschuss zur Ferienbetreuung)
- Zahlreiche Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Massage, Zuschuss zu Fitnessangeboten, Möglichkeiten eines Fahrradleasings)
- Ein Entgelt nach EG 6 TVöD, eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente sowie ein Corporate Benefit Portal
Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der baulichen und (sicherheits-) technischen Anlagen
- Eigenverantwortliches Begleiten und Umsetzen von Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Wahrnehmung der eigenverantwortlichen Produktverantwortung (Best-User) für einzelne technische Einrichtungen bzw. Verfahren
- Verantwortlichkeit für die Festlegung und Überprüfung der Arbeitsqualität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Anforderungen
- Teilnahme am technischen Rufbereitschaftsdienst
Qualifikationen:
- Qualifikation als Handwerker:in in einem für die Aufgaben förderlichen Fachbereich (z. B. Elektrotechnik) oder eine andere vergleichbare Weiterbildungsqualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement sowie bei der Durchführung von technischen und baulichen Projekten in vergleichbaren Einrichtungen
- Profunde Fachkenntnisse auf den Gebieten der Bauunterhaltung und der Haus- und Gebäudetechnik sowie der einschlägigen Normen und Richtlinien
- Sicherer Umgang mit moderner Informations- und Sicherheitstechnologie
- Hohe Dienstleistungsorientierung sowie innovatives Denken und ökonomisches Handeln
Technische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Vertraulich
Das CJD bietet als größtes gemeinnütziges Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur beruflichen und gesellschaftlichen Integration junger Menschen beitragen können. Mit einem multiprofessionellen Team und einem klaren Fokus auf Ausbildung und Qualifizierung fördern wir nicht nur die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern bieten auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entfaltung. Arbeiten Sie in Homburg, wo ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsklima herrscht, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Leidenschaft für den Gartenlandschaftsbau und Zierpflanzenbau in einem sinnstiftenden Umfeld zu leben.
