Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Zukunft der Brandenburger Wälder und manage ein großes Team.
- Unternehmen: Landesbetrieb Forst Brandenburg - eine innovative Behörde für nachhaltige Forstwirtschaft.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung in der Waldstadt Eberswalde mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die nachhaltige Entwicklung der Wälder und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Forstwissenschaften oder Betriebswirtschaft und Führungserfahrung.
Ist Ihr Lebenslauf fertig? Wenn ja, und wenn Sie überzeugt sind, dass diese Stelle die richtige für Sie ist, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
Der Landesbetrieb Forst Brandenburg (LFB) gestaltet als untere Forstbehörde im Geschäftsbereich des Ministeriums für Land- und Ernährungswirtschaft, Umwelt und Verbraucherschutz des Landes Brandenburgs die Zukunft des brandenburgischen Waldes. Im Sinne der nachhaltigen und ökologischen Bewirtschaftung der Brandenburger Wälder setzt der Landesbetrieb auf innovative und wissenschaftsbasierte Ansätze, um die Wälder Brandenburgs widerstandsfähig, artenreich und nachhaltig zu entwickeln.
Ihr Aufgabengebiet:
- Gesamtverantwortung für die hoheitlichen Aufgaben der unteren Forstbehörde sowie für die marktorientierten und gemeinwohlorientierten Bereiche des Landesbetriebs.
- Operatives Management und Verantwortung für die Erhaltung, Bewirtschaftung, Verwaltung und Arrondierung des Betriebsvermögens (ca. 270.000 ha Landeswald).
- Wahrnehmung der forstlichen Aufsicht über insgesamt ca. 1,1 Millionen Hektar Waldfläche.
- Leitung von Holzverkaufsverhandlungen und Abschluss strategischer Verträge mit Kunden.
- Strategische und betriebswirtschaftliche Steuerung sowie konsequente Weiterentwicklung moderner Steuerungsinstrumente.
- Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung der forstpolitischen Ziele des zuständigen Ministeriums.
- Steuerung der nachhaltigen Bewirtschaftung des Landeswaldes nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen.
- Vorantreiben und Umsetzung der Verwaltungsmodernisierung sowie der Digitalisierung.
- Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung des Landesbetriebs.
Führung & Ressourcenverantwortung:
- Gesamtleitung von rund 1.300 Beschäftigten.
- Ergebnis-, Budget- und Finanzverwaltung für ein Umsatzvolumen von rund 152.000.000€.
- Nachhaltige Festigung und effizienter, zukunftsorientierter Einsatz der personellen Ressourcen.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul- oder Masterstudium der Forstwissenschaften, der Betriebswirtschaft oder der Wirtschaftswissenschaften.
- Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Forstverwaltung.
- Nachweisbare Erfahrungen in der Leitung und Führung von Organisationseinheiten, Projekten oder Teams mit Personalverantwortung.
- Fundierte Kenntnisse der Forst- und Betriebswirtschaft sowie in den für die Betriebsführung relevanten Rechtsgebieten.
- Besonderes Verständnis für politische Zusammenhänge sowie Anschlussfähigkeit auf unterschiedlichen Ebenen.
- Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B und Selbstfahrbereitschaft.
Führung & Persönlichkeit:
- Moderne, integrative Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Gestaltungswillen.
- Unternehmerisches und strategisch-konzeptionelles Denken.
- Souveränes Auftreten in herausfordernden Situationen.
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und ein leistungsorientiertes Arbeitsumfeld zu schaffen.
- Hohes Maß an Organisationsstärke und effektivem Zeitmanagement.
- Ausgeprägtes Kommunikations-, Durchsetzungs- und Verhandlungsgeschick.
Was wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Spitzenposition, um die Zukunft des brandenburgischen Waldes aktiv zu gestalten.
- Ein modernes und attraktives Arbeitsumfeld.
- Ein motiviertes und kollegiales Team.
- Ein vielfältiges Fortbildungsangebot.
- Die Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens durch einen großzügigen Gleitzeitrahmen.
Hinweise:
- Der Dienstposten ist bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen nach Besoldungsgruppe B 4 BbgBesO dotiert.
- Tarifbeschäftigte erhalten eine außertarifliche Zulage.
- Bei Tarifbeschäftigten besteht die Möglichkeit der Übernahme in das Beamtenverhältnis.
- Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Die Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungsverfahren:
Bitte bewerben Sie sich online über das Portal bis zum 5. September.
Vorstand (m/w/d) (Vollzeit | befristet) Arbeitgeber: Vertraulich
Das CJD bietet als größtes gemeinnütziges Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur beruflichen und gesellschaftlichen Integration junger Menschen beitragen können. Mit einem multiprofessionellen Team und einem klaren Fokus auf Ausbildung und Qualifizierung fördern wir nicht nur die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern bieten auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entfaltung. Arbeiten Sie in Homburg, wo ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsklima herrscht, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Leidenschaft für den Gartenlandschaftsbau und Zierpflanzenbau in einem sinnstiftenden Umfeld zu leben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vorstand (m/w/d) (Vollzeit | befristet) erhalten könnten
✨Networking auf Branchenevents
Schau dir lokale Messen und Konferenzen zum Thema Forst- und Agrarwissenschaften an. Hier kannst du direkt mit Experten reden, die beim Bewerbungsprozess oft einen Fuß in die Tür öffnen können. Nutze die Gelegenheit, um deine Begeisterung für das Fachgebiet und deine Projekte vorzustellen!
✨Direkter Kontakt zu Unternehmen
Wenn du ein befristetes Arbeitsverhältnis suchst, ist es oft hilfreich, direkt bei den Unternehmen vorstellig zu werden. Schreib eine persönliche E-Mail oder ruf an, um nach offenen Stellen zu fragen. Manchmal sind ungeschriebene Stellen verfügbar, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden!
✨Praktische Erfahrungen betonen
Achte darauf, dass du in deinen Gesprächen praktische Erfahrungen hervorhebst, die du in deinen bisherigen Projekten gesammelt hast. Ob Praktika, Freiwilligenarbeit oder relevante Studienprojekte – zeige, was du konkret in der Forst- und Agrarwissenschaften geleistet hast!
✨Bewerbungen über unsere Plattform
Verpass nicht die Möglichkeit, dich über unsere Website direkt bei Vertraulich zu bewerben! Das gibt dir die Chance, in einem ersten Schritt mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren und deinen persönlichen Bezug zur Stelle zu demonstrieren. Nutze die großen Möglichkeiten, die wir dir bieten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorstand (m/w/d) (Vollzeit | befristet) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Natur:Wenn du für die Position in der Forst- und Agrarwissenschaft schreibst, solltest du unbedingt hervorheben, warum du dich für den Naturschutz und die Landwirtschaft interessierst. Teilen deine Erfahrungen, sei es durch Praktika, Freiwilligenarbeit oder Studienarbeiten – das zeigt uns, dass du wirklich für das Thema brennst!
Relevante Abschlüsse und Zertifikate:In der Forst- und Agrarwissenschaft zählen Studienabschlüsse und spezifische Zertifizierungen. Vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf klar hervorzuheben. Das können beispielsweise spezielle Schulungen in ökologischem Management oder nachhaltiger Landwirtschaft sein, die deine Eignung unterstreichen.
Motivation ist der Schlüssel:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, erwarte von uns, dass du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machst, warum du genau jetzt und für diese bestimmte Rolle bei Vertraulich arbeiten möchtest. Erkläre, was du lernen möchtest und wie du das Team unterstützen kannst – das zeigt, dass du bereit bist, dich im Rahmen dieser befristeten Anstellung einzubringen!
Praktische Fähigkeiten betonen:In der Forst- und Agrarwissenschaft können praktische Fähigkeiten entscheidend sein. Wenn du Erfahrung mit landwirtschaftlichen Maschinen, Datenanalyse für Agrarforschung oder naturschutzrelevanten Projekten hast, dann bring das auf jeden Fall in deinem Lebenslauf zur Geltung! Das zeigt uns, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vertraulich vorbereitet
✨Mach dich mit aktuellen Forschungstrends vertraut
In der Forst- und Agrarwissenschaft ist es wichtig, die neuesten Entwicklungen und Trends zu kennen. Schau dir aktuelle Forschungsarbeiten an, die sich mit Themen wie nachhaltiger Bewirtschaftung oder Biodiversität beschäftigen, um im Gespräch darüber diskutieren zu können.
✨Präsentiere dein praktisches Wissen
Da die Stelle befristet ist, möchte Vertraulich sicherstellen, dass du schnell einsatzfähig bist. Bereite Beispiele von Projekten oder Erfahrungen vor, die zeigen, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast, sei es im Labor, im Freiland oder durch Praktika.
✨Technisches Wissen als Pluspunkt
In der Forst- und Agrarwissenschaft können Kenntnisse in spezifischen Softwaretools, wie GIS oder Fernerkundung, entscheidend sein. Sei bereit, in technischen Fragen zu diesen Themen zu glänzen, und überlege dir, wie du deine praktischen Fähigkeiten darüber hinaus darstellen kannst.
✨Bereite dich auf Teamarbeit und interdisziplinäre Fragen vor
In der Agrarwissenschaft arbeiten oft verschiedene Disziplinen zusammen. Denke über Situationen nach, in denen du effektiv im Team gearbeitet hast, und bereite Antworten vor, die zeigen, dass du in interdisziplinären Teams kommunizieren und kooperieren kannst.
