Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Baumaßnahmen und Mitwirkung an städtebaulichen Projekten.
- Unternehmen: Moderne, bürgerorientierte Verwaltung in Neumarkt i.d.OPf.
- Vorteile: Sichere Vollzeitstelle, leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur deiner Gemeinde und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker/in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Arbeitgeber: Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf.
Arbeitsort: Neumarkt in der Oberpfalz
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Techniker/in - Bautechnik (Hochbau)/Bachelor Professional in Technik, Techniker/in - Bautechnik (Tiefbau)/Bachelor Professional in Technik, Techniker/in - Bautechnik (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik
Die Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.OPf. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Bauamts im Bereich Tiefbau unbefristet in Vollzeit (39,0 Std./Woche).
Aufgabenschwerpunkte:
- Betreuung gemeindlicher Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit beauftragten Planungsbüros und Baufirmen sowie Behördenabstimmungen
- Mitwirkung bei städtebaulichen Projekten und Konzepten
- Durchführung von Auftragsvergaben inkl. Betreuung der elektronischen Vergabeplattform
- Koordination der Instandsetzungs- und Unterhaltsmaßnahmen an den öffentlichen Gebäuden, Straßen und Versorgungsanlagen
- Mitarbeit bei der gemeindlichen Bauhofkoordination
Qualifikationen & Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Bautechniker/in, Hochschul- oder Fachhochschulabschluss im Ingenieursbereich, Facharbeiterausbildung mit Erfahrung als Bauleiter/in oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Bereich Hoch- oder Tiefbau
- Fachkenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VOB, DIN-Vorschriften etc.) wünschenswert
- Praktische Erfahrungen in der Planung, Vergabe, Leitung und Abwicklung von Baumaßnahmen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisations- und Verhandlungsgeschick bzw. kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Ingenieurbüros, Auftragnehmern und weiteren Verfahrensbeteiligten
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, GIS-Kenntnisse wünschenswert
- Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung wäre wünschenswert
- Führerschein der Klasse B
- Verantwortungsbewusste, fachgerechte und selbständige Arbeitsweise
- Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei Termindruck
- Freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Wir bieten Ihnen:
- Eine sichere und unbefristete Vollzeitstelle in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
- Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet mit einem engagierten und kollegialen Team
- Eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung, Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen nach TVöD
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach interner Absprache
- Viele attraktive Benefits wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, eine igb-Gesundheitskarte mit interessanten Leistungen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Möglichkeit des Fahrradleasings, attraktive Mitarbeiterrabatte
Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalsachbearbeiterin, Frau Nina Wittmann, Tel. 09181/2912-147 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte schriftlich bei der Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.OPf., Bahnhofstraße 12, 92318 Neumarkt i.d.OPf. oder per E-Mail an bewerbung@vg-neumarkt.de einreichen. Bitte fügen Sie den Bewerbungsunterlagen nur Kopien bei, da die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet werden.
Die Informationen gemäß Art. 13 DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Homepage unter www.vg-neumarkt.de.
Technische/r Mitarbeiter/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf.
Die Gemeinde Berngau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team zu arbeiten und aktiv zur Gestaltung des gemeindlichen Mitteilungsblattes beizutragen. Sie profitieren von einer abwechslungsreichen Tätigkeit, einer gründlichen Einarbeitung sowie der Chance, mit vielen motivierten Menschen aus der Gemeinde zusammenzuarbeiten. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen einzubringen und das Erscheinungsbild des Mitteilungsblattes aktiv mitzugestalten.
Kontaktdaten:
Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technische/r Mitarbeiter/-in (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische/r Mitarbeiter/-in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf. auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf. sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf. zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verwaltungsgemeinschaft Neumarkt i.d.Opf. vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
