Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern in einem liebevollen Umfeld.
- Unternehmen: Kath. Kindergarten Maria Theresia ist ein vertrauensvoller Ort für Kinder.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Corporate Benefits warten auf dich.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit ab 01.09.25.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Du benötigst eine pädagogische Ausbildung und eine große Portion Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kath. Kindergarten Maria Theresia - Bad Wurzach
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten Maria Theresia! Die Einrichtung besteht aus 1 1/2 Gruppen, welche Platz für 40 Kinder im Alter von zwei Jahren bis Schuleintritt bietet. In dem katholischen Kindergarten Maria Theresia in Eintürnenberg steht das Kind im Mittelpunkt der Arbeit. Die Einrichtung ist ein Ort des Vertrauens und der Geborgenheit.
Standort: Kath. Kindergarten Maria Theresia, Am Pfarrgarten 6, 88410 Bad Wurzach
Das erwartet dich:
- ein vielfältiges Aufgabengebiet in einer familiären Einrichtung
- ein engagiertes, offenes und kompetentes Team
- gute Einarbeitung und kollegiale Beratung
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Das bringst du mit:
- eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung nach § 7 KiTaG
- Liebe zum Beruf
- Motivation, Engagement und eine große Portion Empathie
- Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitenden profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Anstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS (Sozial- und Erziehungsdienst).
DU hast Fragen? Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben ist Laura Dargel (Telefon: 07563/9134841, E-Mail: ldargel@kvz.drs.de). Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/179 an.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR, Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben, Zeppelinstr. 4, 88353 Kißlegg
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben
Der Kath. Kindergarten St. Ulrich in Baienfurt bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und wertschätzenden Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer fairen Vergütung nach AVO-DRS und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine ideale Umgebung für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Corporate Benefits und einen Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg stressfrei zu gestalten.
Kontaktdaten:
Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Kath. Kindergartens Maria Theresia. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Vertrauen und Geborgenheit für die Kinder verstehst und bereit bist, diese Werte aktiv zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen pädagogischen Arbeit zu teilen. Überlege dir, wie du Empathie und Teamfähigkeit in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast und wie dies zur positiven Entwicklung der Kinder beigetragen hat.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Stelle zu zeigen. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Work-Life-Balance unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Vertraue auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Lass in deinem Gespräch durchscheinen, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, im pädagogischen Bereich tätig zu sein. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung:Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über den Kath. Kindergarten Maria Theresia. Besuche die Website der Einrichtung und mache dir ein Bild von deren Werten, Zielen und dem pädagogischen Konzept.
Betone deine Qualifikationen:Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine pädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen eingehst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und deine Empathie zur Philosophie des Kindergartens passen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, darlegst. Zeige, dass du die Werte der Einrichtung teilst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
Prüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Anschreiben hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder deine pädagogischen Ansätze betreffen. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.
✨Zeige deine Empathie
Da Empathie eine wichtige Eigenschaft für die Position ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist. Dies wird den Interviewern helfen, deine Eignung für die Rolle zu erkennen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit dem Kath. Kindergarten Maria Theresia und dessen Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv nach diesen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Kultur der Einrichtung.
