Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Verkaufsteam und betreue unsere Kunden persönlich.
- Arbeitgeber: Die Lichtgitter-Gruppe ist ein innovatives Unternehmen mit 1.500 engagierten Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung mit Erfolgsbonus.
- Warum dieser Job: Erlebe täglich neue Herausforderungen in einem unterstützenden Team und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung haben und kundenorientiert sein.
- Andere Informationen: Wir bieten einen Firmenwagen und individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Rund 1.500 Mitarbeiter der Lichtgitter-Gruppe tragen weltweit mit ihrem Einsatz und ihren Ideen zu unserem Unternehmenserfolg bei. Um unseren Erfolg auch in Zukunft weiter auszubauen, sind wir auf leistungsfähige, engagierte und gut ausgebildete Mitarbeiter angewiesen. Zur Verstärkung der Verzinkerei Sulz GmbH & Co. KG am Standort in Sulz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: VERKAUFSTEAMLEITER FÜR DEN INNEN- UND AUßENDIENST (M/W/D) SIE ERWARTET EIN SPANNENDER, ANSPRUCHSVOLLER JOB IN EINEM DYNAMISCHEN UMFELD MIT TÄGLICH NEUEN HERAUSFORDERUNGEN. DAS ERWARTET SIE Persönliche Betreuung von Stammkunden sowie Gewinnung von Neukunden Umsatzverantwortung mit Erfolgsbeteiligung Führung eines 3-Personen starken Verkaufs-Innendienstteams Eigenständige Angebotserstellung und Auftragsabwicklung 2-3 Tage/Woche im regionalen Außendienst zur Kundenbetreuung und -akquise 2-3 Tage/Woche im Vertriebsinnendienst mit Aufgaben wie Angebotsbearbeitung und Auftragsabwicklung Enge Abstimmung mit dem Fuhrparkmanagement und der Produktion zur Optimierung von Prozessen SIE BRINGEN MIT Eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, gepaart mit einer hohen Kundenorientierung Erfahrung im Außendienst von Vorteil oder die Bereitschaft, in den Außendienst zu gehen Interesse am Verkauf sowie der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Office-Programmen WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung Erfolgsbonus Individuelle Personalentwicklung Gutes Arbeitsklima Firmenwagen unterer Mittelklasse Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-19730 an karriere(AT)lichtgitter.com . Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Bernd Euschen gerne unter 49 7454 958220 zur Verfügung. Verzinkerei Sulz GmbH Neckarwiesen 20 D-72172 Sulz am Neckar Tel.: 49 7454 9690-0 karriere(AT)lichtgitter.com Weitere Informationen unter: Menüpunkt > Unternehmen
Job in Deutschland (Sulz am Neckar): Verkaufsteamleiter für den Innen- und Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Verzinkerei Sulz GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Verzinkerei Sulz GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Job in Deutschland (Sulz am Neckar): Verkaufsteamleiter für den Innen- und Außendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Lichtgitter herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von Lichtgitter auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Verkaufsfähigkeiten bereits im Gespräch. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfolge im Vertrieb konkret darstellen kannst, um deine Eignung für die Position als Verkaufsteamleiter zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast, um zu verdeutlichen, dass du die richtige Person für die Leitung des Innendienstteams bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Job in Deutschland (Sulz am Neckar): Verkaufsteamleiter für den Innen- und Außendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lichtgitter-Gruppe und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Verkaufsteamleiter wichtig sind. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kundenorientierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verzinkerei Sulz GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenbetreuung vor
Da die persönliche Betreuung von Stammkunden und die Gewinnung von Neukunden eine zentrale Rolle in dieser Position spielen, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Kundenkommunikation und -akquise zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Verkaufsteamleiter wirst du ein 3-Personen starkes Team führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Informiere dich im Vorfeld über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für das Angebot hast und wie du es effektiv verkaufen kannst.
✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor
Das Unternehmen legt Wert auf ein gutes Arbeitsklima und individuelle Personalentwicklung. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zeigen, um zu verdeutlichen, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.