Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Initiativen und löse komplexe Probleme in einer dynamischen IT-Umgebung.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Investmentmanagement-Unternehmen mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: 401(k) mit Matching, umfassende Gesundheitsversorgung, flexible Arbeitszeiten und bezahlte Elternzeit.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem agilen Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur eines aufstrebenden Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der IT-Systemadministration und starke Problemlösungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
About Vest
Vest Financial is a rapidly growing investment management firm specializing in Target Outcome Strategies — including Target Buffer, Target Income, Target Growth and Target Financing.
Vest has grown from managing under $500 million in 2019 to over $50 billion today, in partnership with leading asset managers.
IT Technical Lead
A senior, hands‑on IC role responsible for executing technical initiatives and solving complex problems across our internal, remote‑forward IT environment.
This position ensures our IT systems are secure, reliable, and well‑managed while supporting the technology needs of a financial services company with a rocket ship startup mentality.
The role reports to the SVP, Technology and executes on projects in partnership with our IT vendor and internal teams.
- What You’ll Do
- Email Infrastructure & Delivery
- Get deep into email infrastructure: SMTP, DNS, SPF, DMARC, Google logs, and Outlook troubleshooting
- Think strategically about email delivery architecture and group management beyond Google Groups' limitations
- Support email security tooling (Proofpoint or equivalent) and delivery monitoring for business‑critical communications
- Windows Environment & Power User Support
- Troubleshoot complex Windows environment issues for users doing sophisticated work (Excel code, development stacks, quantitative analysis)
- Dive deep on hard problems: networking issues, software installation conflicts, configuration challenges
- Partner with leadership on technical problems that require expert‑level diagnosis
- Core IT Execution
- Execute on Google Workspace administration and optimization (our primary platform)
- Implement and manage identity and access management, including SSO solutions
- Execute projects with our IT vendor to maintain and improve our IT environment
- Act as primary escalation point for internal IT issues requiring deep technical expertise
- Security & Compliance Execution
- Execute on cybersecurity controls appropriate for an SEC‑regulated financial services environment
- Gather and organize technical data to support penetration testing and security assessments
- Execute on compliance documentation and evidence requirements
- Support audit processes by maintaining accurate IT documentation and control materials
- Cross‑Functional Technical Support
- Work across the organization to understand and support diverse technology requirements
- Balance startup agility with financial services rigor in all implementations
- Communicate technical concepts effectively to non‑technical stakeholders
Experience & Background
Required
- 8+ years in IT systems administration, infrastructure, and hands‑on technical roles
- Strong experience troubleshooting and supporting Windows environments for power users
- Prior experience in fintech or financial services (understanding the regulatory context)
• Deep hands‑on experience with
- Email infrastructure fundamentals (SMTP, DNS, SPF, DMARC)
- Google Workspace administration
- Identity management and SSO solutions
- Email security platforms (e. g., Proofpoint)
- Solid understanding of cybersecurity fundamentals in regulated environments
- Experience preparing technical materials for security reviews and penetration testing
- Comfort working independently and executing projects with external vendors
Preferred (Bonus Experience)
- Exposure to SOC 2, ISO27001 or similar security and compliance frameworks
- Familiarity with SEC and similar security and compliance rules
- KVM or other virtualization technologies
- Endpoint security tools and management
- Experience in high‑growth financial services startups
- Server‑side email infrastructure beyond cloud providers
- Ability to work mostly in our Mc Lean, VA office
Benefits
- 401(k) with matching contribution
- Competitive medical, dental, and vision coverage for you and your dependents
- Remote‑first company
- Flexible PTO
- Paid parental leave
- Quarterly performance bonuses
- Equal Employment Opportunity Statement
We are an Equal Opportunity Employer and are committed to creating an inclusive workplace.
All qualified applicants and employees will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, ancestry, age, disability, genetic information, marital status, veteran or military status, or any other status protected by applicable federal, state, or local law.
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IT Technical Lead Arbeitgeber: Vest
Vest Financial ist ein dynamisches und schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Investmentmanagement, das seinen Mitarbeitern eine innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer Kultur der Zusammenarbeit, fördert Vest die Kreativität und das Engagement seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Finanzdienstleistungsunternehmen zu arbeiten, das sich durch Agilität und technologische Exzellenz auszeichnet, macht Vest zu einem attraktiven Arbeitgeber für IT-Profis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Technical Lead erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Vest bewerben
Viele Unternehmen, wie Vest, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Technical Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Vest und die ausgeschriebene Position IT Technical Lead zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vest vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Vest an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
