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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Entstörung von Windenergieanlagen in der Region Bernburg.
- Arbeitgeber: Availon ist ein führender internationaler Dienstleister im Bereich Windenergie mit Sitz in Rheine.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur nachhaltigen Energiezukunft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Höhentauglichkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Teamorientierte Arbeitsatmosphäre und regionale Reisebereitschaft sind wichtig.
Elektroniker (m/w/d) für die Entstörungen der Windenergieanlagen in der Region um Bernburg
Die Availon GmbH ist seit Frühjahr 2016 ein Tochterunternehmen der Vestas Wind Systems A/S in Dänemark. Als internationaler Dienstleister mit Sitz in Rheine steht das Unternehmen für einen weltweit markenübergreifenden Service von Windenergieanlagen. Dies umfasst sowohl die Wartung und Instandhaltung wie auch die Optimierung. Mit der Aufnahme in die Vestas-Unternehmensfamilie hat Availon sich in der Branche der Windservice Provider an die Weltspitze gesetzt und kann nun ein noch breiteres Spektrum an Windenergieanlagentechnologien bedienen. Availon wird gemeinsam mit Vestas zum wichtigsten flottenweiten Service-Partner. Die Vestas Unternehmensgruppe ist mit dem größten Weltmarktanteil im Bereich Windenergie und den modernsten Technologien führender Lieferant von Windenergielösungen.
Für die Availon GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker (m/w/d) für die Entstörungen der Windenergieanlagen in der Region um Bernburg.
Deine Aufgaben:
- Durchführung von Service- und Wartungsaufträgen an Windenergieanlagen unterschiedlicher Hersteller
- Entstörungsdienste
- Inbetriebnahme von Windenenergieanlagen
- Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten
- Durchführung von Fehlerdiagnosen
- Berichtswesen und Dokumentation der Tätigkeiten
Deine Qualifikationen und Kompetenzen:
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen elektrotechnischen sowie mechanischen Berufsfeld
- Höhentauglichkeit
- Erfahrung in der Windenergiebranche von Vorteil
- Schaltberechtigung ab 1000V sind wünschenswert
- Regionale Reisebereitschaft
- Basiskenntnisse in Englisch
- Führerschein (idealerweise der Klasse BE)
- Teamfähig
- Lösungsorientiert
Was wir anbieten:
- Ein ausführliches Einarbeitungsprogramm
- Viele Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütungsstruktur und betriebliche Altersvorsorge
#J-18808-Ljbffr
Elektroniker (m/w/d) für die Entstörungen der Windenergieanlagen in der Region um Bernburg Arbeitgeber: Vestas
Kontaktperson:
Vestas HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) für die Entstörungen der Windenergieanlagen in der Region um Bernburg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Windenergiebranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Windenergiebranche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von Availon und Vestas zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen in der Fehlerdiagnose und Wartung von elektrischen Anlagen zu geben. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Entstörung von Windenergieanlagen mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Reisebereitschaft und Teamfähigkeit zu sprechen. Diese Eigenschaften sind in der Windenergiebranche besonders wichtig, da du oft im Team und an verschiedenen Standorten arbeiten wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) für die Entstörungen der Windenergieanlagen in der Region um Bernburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Availon GmbH und deren Muttergesellschaft Vestas Wind Systems A/S. Verstehe die Unternehmenswerte, Dienstleistungen und die Rolle, die sie in der Windenergiebranche spielen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Windenergiebranche sowie deine elektrotechnische Ausbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Windenergie und deine Fähigkeiten als Elektroniker darlegst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Lösungen du anbieten kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vestas vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Elektroniker in der Windenergiebranche spezifisches technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fehlerdiagnosen, Inbetriebnahme und Wartung von Windenergieanlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Windenergiebranche ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit und deine lösungsorientierte Denkweise zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Availon GmbH und der Vestas Unternehmensgruppe vertraut. Verstehe ihre Dienstleistungen, Technologien und Marktposition. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet, kannst du während des Interviews nach spezifischen Programmen oder Schulungen fragen. Das zeigt, dass du an deiner eigenen Entwicklung interessiert bist und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
