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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repräsentiere deinen Arbeitgeber und gewinne spannende Kundenprojekte im Partner-Ökosystem.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches IT-Beratungshaus mit Fokus auf digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Home-Office bis 50%, und ein attraktives Gehalt.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und baue wertvolle Allianzen in der IT-Branche auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Erfahrung im Business Development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 100000 € pro Jahr.
Als IT Partner Manager für Software - Dienstleistungen repräsentieren Sie Ihren Arbeitgeber als Botschafter in einem starken Partner-Ökosystem.
Ihre Aufgaben:
- Ziel ist es, gemeinsame Kundenprojekte zu gewinnen und die Software-Entwicklungsteams mit passenden Projekten auszustatten – nachhaltig, partnerschaftlich und auf Augenhöhe.
- Entwicklung strategischer Ansätze aktiv mit und sorgen für eine präzise und profilierte Positionierung im Markt.
- Steuerung der Zusammenarbeit mit Partnern (sowohl externe Partner als auch Firmen innerhalb der Firmengruppe), Vertretung Ihrer Unit souverän und Aufbau werthaltiger Allianzen.
- Identifikation interessanter Potenziale gemeinsam mit den Partnern und gezielte Überführung in erfolgreiche Kundenprojekte für Ihre Unit.
- Frühzeitige Erkennung komplexer Kundenbedarfe, Platzierung der Vision bei den Entscheidern und Vorbereitung des fachlichen Einstiegs der Software-Entwickler.
- Begleitung von Angebotsprozessen bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Lieferung von Impulsen für die Weiterentwicklung des Leistungsportfolios – durch Marktbeobachtung, Kundenfeedback und enge Zusammenarbeit mit dem Marketing.
Ihr Profil:
- Studium in Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbar geeigneten Fachrichtung mit der Fähigkeit, komplexe IT-Themen inhaltlich zu durchdringen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Partner- oder Alliance-Management, IT-Consulting oder in lösungsnahen Projektrollen.
- Erfahrung in Lead-Qualifizierung, Account Development, Opportunity Management oder Co‑Selling.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke – auch auf Führungsebene.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und mindestens gute Englischkenntnisse.
Details zum Arbeitgeber:
- Anzahl der Mitarbeiter: 50 - 500 Mitarbeiter.
- Branchen: Beratung, IT.
- Klient: Ein mittelständisches, seit vielen Jahren erfolgreiches IT-Beratungshaus, das für seine Kunden als Partner für die digitale Transformation individuelle Softwarelösungen erstellt und Beratungsleistungen erbringt.
IT Partner Manager | Software - Dienstleistungen | Inhouse, bis 50% Home-Office möglich (mwd) Arbeitgeber: Vesterling
Kontaktperson:
Vesterling HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Partner Manager | Software - Dienstleistungen | Inhouse, bis 50% Home-Office möglich (mwd)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte IT Partner Manager bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Partner Manager | Software - Dienstleistungen | Inhouse, bis 50% Home-Office möglich (mwd)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide Floskeln und sei einfach du selbst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Stelle und unser Unternehmen. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie du zu unserem Partner-Ökosystem beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So können wir sie schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vesterling vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des IT Partner Managers vertraut. Informiere dich über die Software-Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet, und über deren Partner-Ökosystem. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut oder komplexe Kundenbedarfe erkannt hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine Kommunikations- und Verhandlungsstärke unter Beweis stellen und zeige, wie du zum Erfolg von Projekten beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Partner-Management oder wie das Unternehmen seine Softwarelösungen weiterentwickelt. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
✨Präsentiere dich souverän
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um sicherzustellen, dass du deine Ideen klar und überzeugend kommunizieren kannst. Denke daran, dass du nicht nur für die Position beworben wirst, sondern auch als Botschafter des Unternehmens auftreten sollst.