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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der Einführung und Weiterentwicklung von MS SharePoint-Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das digitale Transformation vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: 80% Home Office, unbefristete Festanstellung und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit MS SharePoint und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Projektleitung und Weiterbildung sind gegeben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 90000 € pro Jahr.
Beratung von regionalen Kunden in verschiedenen Anwendungsszenarien von MS SharePoint.
Karrierelevel: Ab 2 Jahre
Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten
Standort: Wahlweise München (Home Office bis 80%), Nürnberg (Home Office bis 80%) oder Leipzig (Home Office bis 80%)
Gehaltsspanne: 60.000 € - 90.000 €
Ihre Aufgaben:
- Als Senior Consultant MS SharePoint unterstützen Sie Firmen bei der Einführung und der Weiterentwicklung von MS SharePoint - und M365 - basierten Lösungen.
- MS SharePoint wird in unterschiedlichen Szenarien eingesetzt, z. B. als Portallösung, für das Dokumentenmanagement bis hin zu Business Intelligence - Lösungen.
- Die Optimierung von Workflows oder Prozessen gehört mit zu Ihren Aufgaben.
- Sie analysieren Kundenanforderungen, erarbeiten Konzepte und realisieren diese beim Kunden.
- Bei Eignung können Sie auch als Projektleiter tätig werden!
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung mit MS SharePoint, idealerweise mit passender Zertifizierung
- Erfahrung mit Anforderungsanalysen, Konzeption und Realisierung von MS SharePoint -Lösungen
- Erfahrung im IT-Projektmanagement, eine entsprechende Zertifizierung ist von Vorteil
- Beratererfahrung ist wünschenswert, aber auch erfahrene MS SharePoint - Entwickler, die in eine Beraterrolle wechseln möchten, erhalten eine Chance!
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Microsoft SharePoint Consultant | M365, Collaboration, Dokumentenmanagement | 80% HO (mwd) Arbeitgeber: Vesterling
Kontaktperson:
Vesterling HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Microsoft SharePoint Consultant | M365, Collaboration, Dokumentenmanagement | 80% HO (mwd)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen MS SharePoint-Experten und potenziellen Arbeitgebern zu vernetzen. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Besuche Konferenzen, Webinare oder Meetups, die sich auf Microsoft-Technologien konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch direkt mit Unternehmen in Kontakt treten, die nach SharePoint-Consultants suchen.
✨Zertifizierungen erwerben
Falls du noch keine hast, erwäge, relevante Microsoft-Zertifizierungen zu erwerben. Diese können deine Qualifikationen unterstreichen und dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen, die möglicherweise weniger formale Nachweise haben.
✨Projekte und Erfahrungen teilen
Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation deiner bisherigen Projekte mit MS SharePoint. Teile diese auf deinem LinkedIn-Profil oder in persönlichen Gesprächen, um potenziellen Arbeitgebern zu zeigen, was du kannst und welche Erfolge du erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Microsoft SharePoint Consultant | M365, Collaboration, Dokumentenmanagement | 80% HO (mwd)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Microsoft SharePoint Consultant erforderlich sind. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung mit MS SharePoint sowie deine Kenntnisse in der Anforderungsanalyse und im IT-Projektmanagement. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Optimierung von Workflows und Prozessen beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Beratung und die Arbeit mit Kunden.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und professionelles Auftreten ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vesterling vorbereitest
✨Kenntnis der MS SharePoint-Funktionen
Stelle sicher, dass du die verschiedenen Funktionen und Anwendungsszenarien von MS SharePoint gut verstehst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung von Lösungen zu unterstützen.
✨Erfahrung mit Anforderungsanalysen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Anforderungsanalysen zu sprechen. Zeige auf, wie du Kundenanforderungen erfasst, Konzepte erarbeitest und diese erfolgreich umsetzt. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, als Berater effektiv zu arbeiten.
✨Projektmanagement-Kenntnisse
Falls du Erfahrung im IT-Projektmanagement hast, bringe dies zur Sprache. Eine entsprechende Zertifizierung kann ein Pluspunkt sein. Erkläre, wie du Projekte geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Ziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Beratung umfasst, sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du komplexe technische Informationen verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
