Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere Fördermittelprozesse und entwickle praktische Lösungen.
- Unternehmen: Kleines, feines SAP-Beratungsunternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Bis zu 110.000€ Gehalt, 100% Homeoffice und unbefristete Festanstellung.
- Weitere Informationen: Schnelle Rückmeldung auf Bewerbungen und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von SAP und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung mit SAP Grantor und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 110000 - 110000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber ist ein kleines aber feines SAP-Beratungsunternehmen im Norden von Frankfurt am Main. Viele Freiheiten für die Angestellten, bis hin zu 100% Home-Office und spannende Kunden machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber.
Als SAP Grantor Berater analysieren und optimieren Sie Prozesse rund um die Verwaltung von Fördermitteln und entwickeln praxistaugliche Lösungen. Wahlweise Hofheim am Taunus (Home Office bis 100%) oder Deutschland (Home Office 100%).
Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten.Ihre Aufgaben:
- Analyse und Optimierung von Prozessen rund um die Verwaltung von Fördermitteln.
- Begleitung der Transformation von SAP CRM 7 Grantor zu SAP S/4HANA.
- Konfiguration und Betreuung von Anwendungen im SAP WebUI-Umfeld.
- Steuerung des Anforderungsmanagements, inklusive Jira-Boards und Tickets.
- Planung von Test-Szenarien, Durchführung von Fehleranalysen, Identifikation technischer Probleme durch gezieltes Debugging und Entwicklung nachhaltiger Lösungen im Troubleshooting.
- Kompetenter Ansprechpartner auf Augenhöhe für die Kunden.
- Mehrjährige Berufserfahrung mit SAP Grantor.
- Kenntnis der spezifischen Anforderungen im öffentlichen oder fördermittelbezogenen Umfeld.
- Kenntnisse in SAP CRM, idealerweise auch SAP PSM (Public Sector Management).
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich hier oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer 22723, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie ggf. Ihrer Reise- und Umzugsbereitschaft per E-Mail (Ein Anschreiben ist nicht erforderlich). Ihre Daten werden von uns niemals ohne Ihre explizite Zustimmung für jeden Einzelfall weitergeleitet. Wir garantieren eine Rückmeldung innerhalb von 2 Arbeitstagen.
SAP Grantor Consultant | Fördermittel-Management | bis 110.000€, 100% Homeoffice mögl. (mwd) Arbeitgeber: Vesterling
Unser Unternehmen ist ein kleines, aber feines SAP-Beratungsunternehmen im Norden von Frankfurt am Main, das seinen Mitarbeitern viele Freiheiten bietet, einschließlich der Möglichkeit, bis zu 100% im Homeoffice zu arbeiten. Wir fördern eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, sich beruflich weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten im Bereich Fördermittel-Management zu arbeiten. Mit einem engagierten Team und einer klaren Fokussierung auf innovative Lösungen sind wir ein attraktiver Arbeitgeber für Fachkräfte, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Grantor Consultant | Fördermittel-Management | bis 110.000€, 100% Homeoffice mögl. (mwd) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten und deine Unterlagen direkt bei den richtigen Ansprechpartnern zu platzieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Grantor Consultant | Fördermittel-Management | bis 110.000€, 100% Homeoffice mögl. (mwd) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als SAP Grantor Berater bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich SAP Grantor und Fördermittel-Management hervor. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Prozesse optimiert hast.
Halte es einfach:Da kein Anschreiben erforderlich ist, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf klar und übersichtlich zu gestalten. Verwende einfache Sprache und achte auf eine logische Struktur.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen schnell und sicher bei uns ankommen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vesterling vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des SAP Grantor Consultant Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Prozesse optimiert oder Probleme gelöst hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über SAP CRM und SAP S/4HANA auffrischst. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell auch praktische Lösungen zu diskutieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
