Spannende Herausforderung mit Perspektive auf die Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
Karrierelevel: Ab 5 Jahre
Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten
Standort: Wahlweise Dortmund, Köln, Frankfurt am Main, Berlin, München, Stuttgart, Karlsruhe, Nürnberg, Essen, Hannover, Aachen, Bonn, Bremen, Düsseldorf, Hamburg, Jena, Leipzig, Potsdam, Paderborn, Rostock, Stralsund, Sandhausen, Münster, Ulm, Dresden, Saarbrücken, Siegen, Kiel, Augsburg, Rendsburg oder Koblenz (Home Office bis 60%)
Ihre Aufgaben:
- Als Software Anforderungsmanager sind Sie für das Anforderungsmanagement in komplexen Softwareentwicklungsprojekten verantwortlich.
- Dabei arbeiten Sie eng mit den Projektleitern zusammen.
- Sie bereiten Requirements Workshops beim Kunden vor, führen diese durch und werten diese aus.
- Zudem erstellen Sie Fachkonzepte und gestalten fachliche Architekturen.
- Sie coachen andere Requirements Engineers.
- Weiterhin unterstützen Sie bei der fachlichen Abnahme des Projekts.
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Anforderungsaufnahme, -analyse und -definition in Softwareentwicklungsprojekten.
- Kenntnisse in der natürlichsprachlichen (User Stories, Use Cases) und der modellbasierten (UML) Anforderungsdefinition.
- Kenntnisse in der Prozessmodellierung (z. B. EPK, BPMN) sind von Vorteil.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Details zum Arbeitgeber:
Anzahl der Mitarbeiter: > 500 Mitarbeiter
Branchen: Beratung, Finanzwesen, Freizeit, Gesundheit, IT
Klient: Unser Klient ist ein unabhängiger IT-Dienstleister mit zahlreichen Projekten in Deutschland und dem europäischen Ausland. Nach mehreren Akquisitionen gehört er zu den größeren, renommierten deutschen IT-Beratungs- und -Lösungsanbietern. Mit seiner Kompetenz in modernsten Entwicklungsmethoden und Technologien bietet er seinen Kunden Lösungen für anspruchsvolle Aufgaben aus einer Hand. Neben einer angenehmen Arbeitsatmosphäre eröffnet das Unternehmen gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Kontaktperson:
Vesterling HR Team