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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte Angebote und berate Vertriebspartner in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: VESTNER ist ein innovatives Unternehmen in der Aufzugsbranche mit einem familiären Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage und moderne Arbeitsmittel.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines krisensicheren Umfelds mit abwechslungsreichen Aufgaben und Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium sowie relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erhalte eine fundierte Einarbeitung in der Hauptverwaltung in Dornach (München).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir erwarten von Ihnen:
- Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium
- Einschlägige Berufserfahrung erforderlich, idealerweise in der Aufzugsbranche
- Vertriebserfahrung im Bereich Komponenten und Systems wünschenswert
- Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Flexibilität, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit
- Erfahrung in der Prozessplanung, Kundenorientierung, sicherer Umgang mit MS-Office, SAP R/3 Kenntnisse wünschenswert
Aufgabengebiet:
- Technisches Bewerten und kalkulieren von Angeboten außerhalb des Standardproduktsegments sowie VESTNER Systemaufzüge
- Technisches Bewerten und kalkulieren der Kosten von Fahrtreppen und Nachträgen
- Telefonische und persönliche Beratung der Vertriebspartner
- Auftrags Monitoring in Bezug auf Häufigkeit und Dringlichkeit der Angebote
- Zusammenarbeit mit der Abteilung Technik zur Identifikation potentieller Standardprozesse
- Dateneingabe und Datenpflege
- Pflege und Auswertung der Onlineportale/ Allgemeine Office Tätigkeiten
- Kontinuierliche Kontaktpflege zu Kunden im Innen- und Außendienst
- Erstellung von Kalkulationen und Angeboten
- Selbstständiges Versenden und Nachverfolgen von Angeboten
- Vorbereiten von Vertragsunterlagen und Erstellen unterschriftsreifer Verträge
- Datenimport- und Pflege im System und Auswertung der erfassten Vertriebszahlen
- Erarbeitung und Reporting von Zahlen und Zielen
- Enge Zusammenarbeit mit Projektleiter, Konstrukteuren und dem Service
- Vorbereitung und Durchführung von Kaltakquise
Wir bieten Ihnen:
- Arbeit in einem motivierten Team und in einem krisensicheren Umfeld
- Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung
- Moderne Arbeitsmittel
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Familiäres Betriebsklima
- Übertarifliche Bezahlung
- Wochenarbeitszeit mit 40 Stunden
- 28 Urlaubstage sowie zwei weitere Firmenurlaubstage (definiert per BV)
- Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung
- Fundierte Einarbeitung in der Hauptverwaltung in Dornach (München)
Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Vestner Aufzüge GmbH
Kontaktperson:
Vestner Aufzüge GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)
✨Netzwerken in der Branche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Aufzugsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Unternehmen, die ähnliche Positionen anbieten, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Aufzugsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Bereite dich darauf vor, technische Aspekte und Kalkulationen zu erläutern. Übe, wie du Angebote bewertest und kalkulierst, um im Vorstellungsgespräch sicher aufzutreten.
✨Kaltakquise üben
Da Kaltakquise ein wichtiger Teil der Rolle ist, übe deine Ansprache und Argumentation. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Sales Manager wichtig sind. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse in der Aufzugsbranche.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vestner Aufzüge GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Sales Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Aufzügen, Fahrtreppen und deren Kalkulationen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Vertriebserfahrung
Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor, insbesondere in der Aufzugsbranche oder im Bereich Komponenten und Systeme. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du erfolgreich Kunden akquiriert und betreut hast.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist ein wichtiger Teil der Rolle. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und welche Erfolge daraus resultierten.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
In einem dynamischen Umfeld ist Flexibilität entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du dich schnell an Veränderungen angepasst hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
