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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Aufzugsanlagen in Hamburg, inklusive Störungsbeseitigung und Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: VESTNER Aufzüge GmbH, ein innovatives Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 28 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Betriebsklima.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und digitalisierte Arbeitsprozesse für mehr Effizienz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Aufzugstechnik und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung als Mechatroniker und Erfahrung im Aufzugsbau erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit Innovation zum Erfolg! VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist. Für den Raum Hamburg suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen.
Aufgabengebiet:
- Durchführung geplanter Wartungen und Inspektionen gemäß Vorgabe (z. B. EN 13015)
- Instandsetzungsarbeiten
- Erstellung von Schadensmeldungen und Datenaufnahmen für Instandsetzungen
- Selbstständige Störungsbeseitigung bei Seil- und Hydraulik-Aufzugsanlagen, auch im Rahmen eines rollierenden Notdienstes
- Installation und Test von Notrufsystemen
- Zustandsbewertung von Aufzugsanlagen
- Durchführung von Aufzugswärter-Unterweisungen
- Begleitung von TÜV-Hauptprüfungen und -Zwischenprüfungen
- Führung von Kundengesprächen
- Unterstützung der Reparaturteams bei Großreparaturen und Modernisierungen
- Support des Vertriebs bei Serviceleistungen
Wir erwarten von Ihnen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Mechatroniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung als Aufzugsmonteur (m/w/d) oder Aufzugstechniker (m/w/d)
- Grundlegende Kenntnisse hinsichtlich Aufzugsanlagen
- Gute Kenntnisse in Bezug auf die systematische Fehlersuche
- Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Führerschein der Klasse B)
- Hohe Kundenorientierung und Belastbarkeit
Wir bieten Ihnen:
- Mitarbeiterparkplätze
- Tätigkeit in einem motivierten Team
- Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung
- Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)
- Flache Hierarchien
- Familiäres Betriebsklima
- Übertarifliche Bezahlung
- 28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung
- Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung
Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns! Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an bewerbung@vestner.de.
Vestner Aufzüge GmbH
Personalabteilung
Julia Panzer
Humboldtstraße 10
85609 Aschheim-Dornach
bewerbung@vestner.de
www.vestner.de
Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Raum Hamburg Arbeitgeber: Vestner Aufzüge GmbH
Kontaktperson:
Vestner Aufzüge GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Raum Hamburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir freuen uns immer über Empfehlungen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Firma und den Aufzugsanlagen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Raum Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich!: Zeig uns, warum du genau der richtige Servicetechniker für VESTNER bist. Erzähl von deinen Erfahrungen und wie du mit deiner technischen Ausbildung und deinem Kundenfokus unser Team bereichern kannst.
Lebenslauf auf den Punkt bringen!: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone deine relevanten Erfahrungen als Aufzugsmonteur oder -techniker und vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten hervorzuheben!
Sei ehrlich bei Gehaltsvorstellungen!: Gib uns eine realistische Vorstellung von deinen Gehaltswünschen. Das hilft uns, die Erwartungen abzugleichen und zeigt, dass du dir über deine Wertigkeit im Klaren bist.
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vestner Aufzüge GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über Aufzugsanlagen und deren Wartung gut im Griff hast. Lies dich in die relevanten Normen wie EN 13015 ein und sei bereit, spezifische Fragen dazu zu beantworten.
✨Kundenorientierung zeigen
Da Kundenkontakt ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Kundenorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du mit Kunden kommuniziert hast.
✨Vorbereitung auf praktische Fragen
Erwarte technische Fragen oder sogar praktische Tests während des Interviews. Übe, wie du Störungen bei Seil- und Hydraulik-Aufzugsanlagen identifizieren und beheben würdest. Das zeigt dein praktisches Können und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Fragen an den Arbeitgeber
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die VESTNER bietet.