Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Elektrobereich und unterstütze dein Team bei technischen Herausforderungen.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, 28 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze neueste digitale Technik und gestalte innovative Lösungen in der Elektrotechnik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk und Erfahrung im Service- oder Montagebereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
* Mitarbeiterparkplätze
* Tätigkeit in einem motivierten Team
* Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung
* Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz
* Weiterbildungsmaßnahmen
* Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)
* Flache Hierarchien
* Familiäres Betriebsklima
* Übertarifliche Bezahlung
* 28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung
* Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung
* Erstellung von Schulungsunterlagen einschließlich Gewährleistung der Aktualität
* Materialverfolgung
* Serviceübernahme aus der Neuanlage vor Ort
* Datenaufnahme für Instandsetzungen
* Durchführung von Aufzugswärter-Einweisungen
* Auftragsumsetzung, Auftragsverfolgung und Qualitätskontrolle
* Unterstützung der Servicetechniker und technische Klärung vor Ort
* Technische Auftragsbegleitung inklusive Materialauswahl
* Vorschläge für bzw. Planung von Schulungsmaßnahmen sowie Optimierung von Arbeitsprozessen
* Fachliche Unterstützung bei der Auswahl von Subunternehmern und neuen Lieferanten
* Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk mit erfolgreich absolvierter Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d)
* Mehrjährige praktische Erfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise im Service-, Montage- oder Instandhaltungsumfeld
* Kenntnisse hinsichtlich der einschlägigen Normen, Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen
* Bestenfalls Erfahrung in Bezug auf die fachliche Anleitung und Unterstützung von Mitarbeitern
* Lösungs- und Serviceorientierung
* Ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
* Selbstständiges und eigenverantwortliches Vorgehen
Elektromeister / Elektroingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Vestner Aufzüge
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Elektromeister / Elektroingenieur (m/w/d) ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem familiären Betriebsklima. Sie profitieren von einer übertariflichen Bezahlung, 28 Urlaubstagen sowie zusätzlichen freien Tagen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Mit modernster digitaler Technik und einem motivierten Team gestalten Sie abwechslungsreiche Arbeitstage, in denen Ihre Verantwortung und Ihr Engagement geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektromeister / Elektroingenieur (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Elektrotechnik! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektromeister / Elektroingenieur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektromeister oder Elektroingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen nach jemandem mit praktischer Erfahrung in der Elektrotechnik. Vergiss nicht, deine relevanten Erfahrungen und Projekte hervorzuheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten im Service-, Montage- oder Instandhaltungsumfeld und wie du dabei Lösungen gefunden hast.
Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alle Unterlagen richtig übermittelt werden und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vestner Aufzüge vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Da die Stelle viel mit digitaler Technik zu tun hat, solltest du dich im Vorfeld mit den neuesten Technologien und Tools auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Elektrotechnik und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektromeister oder Elektroingenieur unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder wie du dein Team unterstützt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem familiären Betriebsklima ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten betreffen. Vielleicht kannst du auch eine Situation schildern, in der du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildungsmaßnahmen legt, zeige dein Interesse daran. Frage während des Interviews nach den Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
