WIG Schweißer (m/w/d) gesucht langfristig

WIG Schweißer (m/w/d) gesucht langfristig

Büren Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
veto-personal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: WIG-Schweißen von Dünnblechen und Qualitätskontrollen durchführen.
  • Unternehmen: Veto-Personal GmbH, ein führender Personaldienstleister in der Region.
  • Vorteile: Langfristige Einsätze, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und viele weitere Jobangebote verfügbar.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit einem sicheren Job und tollen Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im WIG-Schweißen und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die veto-personal GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister aus der Region. Wir überlassen Personal für langfristige Einsätze. Unsere Personaldisponenten & Disponentinnen begegnen Ihnen auf Augenhöhe und respektvoll und suchen die für Sie passende Stelle.

Für unseren Kunden aus dem Raum Büren suchen wir mehrere WIG-Schweißer (m/w/d) in Vollzeit.

Das erwartet Sie bei uns:
  • Langfristiger Einsatz mit Übernahmechance
  • Attraktive Vergütung
  • Pünktliche Lohnzahlung
  • Kostenlose Abschläge zum Monatsanfang
  • Persönliche Betreuung durch unser Team
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
  • WIG-Schweißen von Dünnblechen mit Materialstärken von 0,6–1,0 mm
  • Schweißen von Edelstahl- und Stahlbauteilen nach Zeichnung
  • Heften, Ausrichten und Nachbearbeiten von Bauteilen
  • Sicht- und Qualitätskontrollen der Schweißnähte
  • Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Arbeitsanweisungen
Ihr Profil:
  • Erfahrung im WIG-Schweißen
  • Sicheres Arbeiten nach technischen Zeichnungen
  • Saubere und präzise Arbeitsweise
  • Gültige Schweißzertifikate von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Deutschkenntnisse zur Verständigung im Betrieb
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Interesse geweckt? Rufen Sie uns einfach an: 📱 02921 / 3509830 oder senden Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail soest@veto-personal.de

Telefonische Rückfragen: Mo.–Fr. 08:00 – 17:00 Uhr. Persönliche Vorstellung in unserer Niederlassung ebenfalls möglich.

Nicht die passende Stelle? Wir haben viele weitere Jobs (m/w/d) im Angebot, z. B.: Produktionsmitarbeiter, Helfer, Lagerhelfer, Lagermitarbeiter oder Kommissionierer. Wir finden die passende Stelle für Sie!

WIG Schweißer (m/w/d) gesucht langfristig Arbeitgeber: veto-personal

Die veto-personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Perspektive mit Übernahmechancen bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und pünktliche Lohnzahlungen garantiert. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert die persönliche Betreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass Sie in einem unterstützenden Umfeld wachsen können, während Sie in der Region Büren arbeiten.

veto-personal

Kontaktdaten:

veto-personal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so WIG Schweißer (m/w/d) gesucht langfristig erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt beim Unternehmen anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote für WIG-Schweißer (m/w/d) und mehr. Lass uns gemeinsam die perfekte Position für dich finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um WIG Schweißer (m/w/d) gesucht langfristig mit Bravour zu bestehen

WIG-Schweißen
Schweißen von Edelstahl- und Stahlbauteilen
Heften
Ausrichten
Nachbearbeiten von Bauteilen
Sicht- und Qualitätskontrollen
Arbeiten nach technischen Zeichnungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Unterlagen schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, warum du perfekt zu den Anforderungen passt und was du mitbringst.

Sauberkeit zählt:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Details legst – das ist besonders im Handwerk wichtig!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu sein!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei veto-personal vorbereitet

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den Anforderungen des WIG-Schweißens vertraut. Überlege dir, welche spezifischen Erfahrungen du hast und wie du diese im Interview präsentieren kannst. Zeige, dass du die technischen Zeichnungen verstehst und bereit bist, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten im WIG-Schweißen demonstrieren. Erzähl von Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität der Schweißnähte beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch liefern kannst.

Teamfähigkeit betonen

Da Teamarbeit in der Schweißerei wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Anekdoten, die deine Zuverlässigkeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du langfristig denken kannst.