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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere internationale Logistikprozesse und manage Kundeninteraktionen.
- Arbeitgeber: Vetrotech Saint-Gobain, ein innovatives Unternehmen in Freiburg, Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile für Mitarbeiter.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik für internationale Kunden und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung und gute Kenntnisse in Französisch und Deutsch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Vetrotech Saint-Gobain, situé à Freiburg en Suisse, recherche un Collaborateur Customer Service pour coordonner les processus logistiques pour des clients internationaux. Vous serez responsable de la gestion des livraisons, de l'interaction avec les clients et du traitement administratif lié à la logistique.
Une expérience de 2 ans est requise, ainsi qu'une bonne maîtrise de Français et de l'Allemand. Des horaires flexibles et divers avantages sont offerts.
Coordinateur Service Client & Logistique International Arbeitgeber: Vetrotech Saint-Gobain
Kontaktperson:
Vetrotech Saint-Gobain HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Coordinateur Service Client & Logistique International
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Logistikprozesse verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position im Kundenservice der erste Schritt zu einer großartigen Karriere in der Logistik sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Coordinateur Service Client & Logistique International
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Firma genau an. Verstehe, was Vetrotech Saint-Gobain macht und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sprich die Sprache: Da gute Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch wichtig sind, achte darauf, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst. Zeig uns, dass du die Kommunikation mit internationalen Kunden meisterst!
Sei konkret: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit logistische Prozesse koordiniert hast oder wie du mit Kunden interagiert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vetrotech Saint-Gobain vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du in einem internationalen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du sowohl Französisch als auch Deutsch fließend sprichst. Übe vor dem Interview, indem du typische Kundenanfragen auf beiden Sprachen durchgehst, um sicherzustellen, dass du dich sicher ausdrücken kannst.
✨Kenntnis der Logistikprozesse
Mach dich mit den grundlegenden Logistikprozessen vertraut, die für die Rolle relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Lieferungen koordiniert und Kundenanfragen bearbeitet hast. Das wird dir helfen, deine Fähigkeiten konkret zu demonstrieren.
✨Flexibilität betonen
Da das Unternehmen flexible Arbeitszeiten anbietet, solltest du im Interview betonen, dass du anpassungsfähig bist und bereit, verschiedene Aufgaben zu übernehmen. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Prioritäten zu setzen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die Rolle in den ersten Monaten.