Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle SAP-Lösungen und optimiere bestehende Entwicklungen.
- Arbeitgeber: Vetter, ein innovatives Unternehmen im digitalen Wandel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und mehrjährige Erfahrung in der SAP-Entwicklung.
- Andere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem motivierten Team und gute Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Sie sind erfahren in der SAP-Entwicklung, aber aktuell ist keine passende Position ausgeschrieben oder Sie möchten erst später bei Vetter durchstarten? Dann bewerben Sie sich dennoch auf unsere Poolstelle. Bei Vetter gestalten wir den digitalen Wandel aktiv und nachhaltig. Dafür suchen wir Persönlichkeiten, die mit Expertise, Weitblick und Engagement unsere IT-Landschaft weiterentwickeln.
Was Sie bei uns erwarten:
- Sie entwickeln individuelle SAP-Lösungen auf Basis definierter Anforderungen.
- Sie analysieren Problemstellungen und beraten bei der Konzeption technischer Designs.
- Sie optimieren bestehende Entwicklungen und bringen Ihre Expertise gezielt ein.
- Sie leisten einen aktiven Beitrag zur Digitalisierung und zur Effizienzsteigerung unserer Prozesse.
Was Sie mitbringen sollten:
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung.
- Fundierte Kenntnisse in ABAP, SAP UI5, JavaScript sowie Technologien wie Web Dynpro, BOPF, Adobe Forms, WebService, BAPI, RFC und IDOC.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level).
Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich auf unseren Pool und wir melden uns, sobald eine passende Herausforderung für Sie entsteht.
Das spricht für Vetter:
- Innovative Arbeitsumgebung und moderne Arbeitsplätze.
- Spannende Herausforderungen in einem motivierten Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Möglichkeiten zum Teil remote zu arbeiten.
- Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.
- Gute Work-Life-Balance – mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Vetter-Vorsorge – ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z. B. betriebliche Krankenzusatzversicherung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass).
- Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m).
Pool: (Senior) SAP Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Vetter Pharma
Kontaktperson:
Vetter Pharma HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pool: (Senior) SAP Developer (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Entwicklung in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an Vetter – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die perfekte Stelle ausgeschrieben wird. Bewirb dich auf unsere Poolstelle und zeig uns, dass du bereit bist, die digitale Zukunft mitzugestalten. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Gespräch eingeladen wirst, informiere dich über aktuelle Trends in der SAP-Entwicklung und über Vetter selbst. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Vision!
✨Zeig deine Leidenschaft!
In der SAP-Entwicklung geht es nicht nur um Code, sondern auch um Kreativität und Problemlösung. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du zur Digitalisierung beitragen kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pool: (Senior) SAP Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für SAP-Entwicklung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Individualisiere dein Anschreiben!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Vetter an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du zur Digitalisierung beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Pools zu werden, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vetter Pharma vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der SAP-Entwicklung, insbesondere mit ABAP und SAP UI5, dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da du in der SAP-Entwicklung tätig sein möchtest, ist es wichtig, dein technisches Wissen aufzufrischen. Gehe die Technologien durch, die in der Beschreibung erwähnt werden, wie Web Dynpro oder BAPI, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den aktuellen Projekten im Bereich Digitalisierung oder wie das Team die Effizienzsteigerung umsetzt.
✨Sprich über deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Sei bereit, über deine Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten und dein Engagement für die persönliche Weiterentwicklung zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur ein guter Entwickler bist, sondern auch gut ins Team passt.