Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team in der Garten- und Landschaftspflege mit vielfältigen Aufgaben.
- Unternehmen: Ein wertschätzendes Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten und einem tollen Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Weitere Informationen: Unbefristete Stelle mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Teilhabe von Menschen mit Behinderung aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner oder vergleichbar, Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell in Vollzeit.
Gehaltszahlung nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaubsanspruch, umfangreiche Sozialleistungen und günstigere Zuordnung bei Kfz-Versicherung.
Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes, Mitarbeiterrabattsysteme.
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgabenstellung in einem motivierten und professionellen Team in einem Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und offene Kommunikation großgeschrieben werden.
Betriebsärztlicher Dienst, kostenlose Parkplätze an unseren Standorten, Kantine.
Stelle ist unbefristet.
Förderung und Begleitung von Menschen mit Behinderung zur Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Ermöglichung der Eingliederung in das Arbeitsleben.
Kontakt und Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, Behörden, Ämtern, Eltern, Betreuern und Sorgeberechtigten.
Wartung, Instandhaltung und Pflege von Werkzeugen, Maschinen, Material usw.
Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz, Organisation des Arbeitsplatzes und Koordination von Abläufen.
Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten, Anleitung und Unterstützung von Werkstattbeschäftigten bei der Körperhygiene.
Erwerb und Anwendung von Kenntnissen, wie QMS, Vorschriften, Gesetze, Unfallverhütungsvorschriften, Arbeitssicherheit usw.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner oder einem vergleichbaren Beruf, handwerkliches Geschick.
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, Abschluss als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung von Vorteil.
Kenntnisse in MS Office wünschenswert, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, eigenständiges Arbeiten, Organisationsgeschick, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, hohe Kunden- und Serviceorientierung.
Führerschein Klasse B.
