Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Spiel- und Trainingsmaterial sowie Unterstützung an Spieltagen.
- Arbeitgeber: VfB Lübeck, ein traditionsreicher Fußballverein mit Leidenschaft für den Sport.
- Mitarbeitervorteile: Engagiertes Team, spannende Einblicke in den Fußball und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil des Teams und erlebe hautnah die Welt des Regionalliga-Fußballs.
- Gewünschte Qualifikationen: Flexibilität, Teamgeist und eine Leidenschaft für Fußball.
- Andere Informationen: Tolle Möglichkeit, im Sportbereich zu arbeiten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Der VfB Lübeck v. 1919 e. V. sucht zu sofort einen Zeugwart (m/w/d) zur Unterstützung unserer Mannschaft im Hintergrund. Du bist flexibel, packst gern mit an und willst ganz nah dran sein am Regionalliga-Fußball? Dann verstärke unser Team hinter dem Team.
Deine Aufgaben:
- Betreuung und Pflege von Spiel und Trainingsmaterial
- Vorbereitung von Heim- und Auswärtsspielen
- Unterstützung an Trainings- und Spieltagen auf der Lohmühle
- Begleitung der Mannschaft zu Auswärtsspielen
Interesse? Melde dich unter info@vfb-luebeck.de oder telefonisch unter 0451 484720 (Di-Do, 8-16 Uhr).
Weitere Informationen unter: https://vfbluebeck.de/stellenprofile/
Zeugwart (m/w/d) Arbeitgeber: VfB Lübeck von 1919 e. V.
Kontaktperson:
VfB Lübeck von 1919 e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zeugwart (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zeugwart interessierst, zögere nicht, direkt beim VfB Lübeck nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Fußballbereich tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über den VfB Lübeck und deren Philosophie. Zeige, dass du nicht nur die Aufgaben kennst, sondern auch ein echtes Interesse am Verein hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig angibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zeugwart (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Fußball deutlich machen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Aufgaben erfüllt, sondern auch mit Herz dabei ist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du der perfekte Zeugwart für unser Team bist!
Betone deine Flexibilität!: Da die Arbeit als Zeugwart oft unregelmäßige Zeiten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität in der Bewerbung betonst. Lass uns wissen, dass du bereit bist, an Spiel- und Trainingstagen alles zu geben!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VfB Lübeck von 1919 e. V. vorbereitest
✨Informiere dich über den Verein
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über den VfB Lübeck v. 1919 e. V. aneignen. Schau dir die Geschichte des Vereins an, aktuelle Spieler und deren Leistungen sowie die Philosophie des Clubs. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du flexibel bist und gerne im Team arbeitest. Vielleicht hast du schon einmal in einem ähnlichen Umfeld gearbeitet oder Erfahrungen im Sportbereich gesammelt. Diese Geschichten helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den Herausforderungen sein, die auf dich zukommen könnten. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Sportliche, aber gepflegte Kleidung ist ideal, da du dich in einem sportlichen Umfeld bewirbst. Ein freundliches Auftreten und ein fester Händedruck können ebenfalls einen positiven Eindruck hinterlassen.