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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Partnerschaften im Sponsoring.
- Arbeitgeber: VfL Gummersbach – mehr als nur Handball, ein echter Wirtschaftsfaktor.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, echte Verantwortung und Entwicklungsperspektiven.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein Team mit echtem Sportsgeist.
- Warum dieser Job: Verkaufe mit Leidenschaft und baue starke Partnerschaften im Sport auf.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Verkaufen, was begeistert. Der VfL Gummersbach steht für mehr als Handball: Mit über 450 aktiven B2B-Partnern ist der Verein ein echter Wirtschaftsfaktor in der Region Oberberg. Um dieses Netzwerk weiter auszubauen, suchen wir einen Sales Manager, der Sponsoring nicht als Produkt, sondern als Partnerschaft versteht – und der weiß, wie man Entscheider überzeugt.
Als Sales Manager / Partnernetzwerk verantwortest du die aktive Neukundengewinnung und den Ausbau bestehender Partnerschaften. Du entwickelst maßgeschneiderte Sponsoringkonzepte, führst Verhandlungen eigenständig und bringst neue Partner in das stärkste B2B-Netzwerk im deutschen Handball.
- Aufgaben
- Neukundenakquise: Du identifizierst Potenziale, nimmst eigenständig Kontakt auf und führst Erstgespräche bis zum Vertragsabschluss.
- Angebotsentwicklung: Du erstellst individuelle Sponsoringkonzepte und Präsentationen, die auf den konkreten Bedarf des jeweiligen Partners zugeschnitten sind.
- Bestandsentwicklung: Du pflegst bestehende Partnerschaften und erkennst frühzeitig, wo Potenzial für Erweiterungen und Verlängerungen liegt.
- Markt- und Zielgruppenanalyse: Du behältst den regionalen Markt im Blick und erkennst, welche Unternehmen von einer Partnerschaft mit dem VfL profitieren können.
- CRM & Reporting: Du dokumentierst Vertriebsaktivitäten sauber im CRM und lieferst dem Management aussagekräftige Einblicke in Pipeline und Umsatzentwicklung.
- Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Partnermanagement und Marketing zusammen, um Angebote zu entwickeln, die sowohl verkäuferisch als auch in der Umsetzung überzeugen.
Qualifikation
- Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, Sponsoring oder Medienvertrieb
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und Vertragsverhandlung
- Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im Umgang mit Entscheidern
- Affinität zur Sportbranche und Gespür für das, was Sponsoringpartnerschaften wirklich trägt
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil
Benefits
- Ein Produkt, für das man gerne kämpft: 450+ Partner, eine starke Marke, eine leidenschaftliche Fanbase – Argumente, die im Erstgespräch schon zünden.
- Echter Vertriebsspielraum: Du bekommst echte Verantwortung – eigenständige Akquise von A bis Z, nicht nur Telefondienst.
- Leistungsgerechte Vergütung: Fixum plus variable Komponente, die deinen Erfolg direkt abbildet.
- Entwicklungsperspektive: Wer liefert, hat beim VfL Gummersbach klare Wachstumschancen – fachlich wie persönlich.
- Ein Team mit echtem Sportsgeist: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und Kollegen, die mitziehen.
Jetzt bewerben: Schick deine aussagekräftige Bewerbung, inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf ganz einfach an uns.
Sales Manager:in / Partnernetzwerk (m/w/d) Arbeitgeber: VfL Handball Gummersbach GmbH
Kontaktperson:
VfL Handball Gummersbach GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager:in / Partnernetzwerk (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidern in Kontakt zu treten. Zeig ihnen, was du drauf hast und wie du ihre Partnerschaften stärken kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest. Wenn du ihre Bedürfnisse verstehst, kannst du maßgeschneiderte Sponsoringkonzepte entwickeln, die sie wirklich überzeugen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oft können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst verschlossen bleiben würden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Wir suchen leidenschaftliche Sales Manager:innen, die unser Partnernetzwerk erweitern wollen. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager:in / Partnernetzwerk (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deinem Motivationsschreiben durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch zu unserem Team passt.
Individualität zählt!: Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserer Vision passen!
Verkauf dich selbst!: Nutze die Gelegenheit, um deine Erfolge im B2B-Vertrieb und Sponsoring hervorzuheben. Überzeuge uns mit konkreten Beispielen, wie du in der Vergangenheit Partnerschaften erfolgreich aufgebaut hast.
Mach es einfach!: Bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VfL Handball Gummersbach GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Partnerschaft
Mach dir klar, dass Sponsoring hier nicht nur ein Produkt ist, sondern eine echte Partnerschaft. Überlege dir, wie du den Entscheidern zeigen kannst, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und wie eine Zusammenarbeit mit dem VfL Gummersbach für sie von Vorteil sein kann.
✨Bereite individuelle Konzepte vor
Entwickle im Vorfeld einige maßgeschneiderte Sponsoringkonzepte, die du während des Interviews präsentieren kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, auf die spezifischen Anforderungen potenzieller Partner einzugehen und kreative Lösungen anzubieten.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge in der Neukundengewinnung und Vertragsverhandlung belegen. Zahlen und Fakten sind hier entscheidend, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Sei teamorientiert
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Partnermanagement und Marketing. Zeige, dass du nicht nur eigenständig arbeiten kannst, sondern auch ein Teamplayer bist, der gemeinsam an Zielen arbeitet.