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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe altersgerechte Trainingseinheiten für Kinder und Jugendliche durch und gestalte Bewegungsangebote.
- Arbeitgeber: VfL Wolfsburg, ein innovativer Bundesligaclub mit Fokus auf nachhaltige Sportentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, hochwertige Trainer-Ausstattung und Zugang zu Fortbildungsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sports und fördere die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Trainerlizenz des DFB oder Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen wünschenswert.
- Andere Informationen: Vielfältige Arbeitsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Wir bringen Bewegung in die regionale Bildungslandschaft. Als VfL Wolfsburg begeistern wir die Region nicht nur als innovativer Bundesligaclub, sondern auch als Impulsgeber für nachhaltige Sportentwicklung. Vom Fundament bis zur Spitze sorgen wir dafür, dass Kinder und Jugendliche Bewegung, Teamgeist und persönliche Entwicklung erleben.
Werde Teil unseres Kinderfußball-Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Sports: Die VfL Wolfsburg-Fußball GmbH sucht Kindertrainer (all genders) für das Team Kinderfußball. Das Anstellungsverhältnis wird nach individueller Absprache mit dem Bewerbenden ausgewählt (Mini-Job, Werksstudent oder kurzfristige Beschäftigung).
Deine Spielposition:
- Du führst selbstständig altersgerechte Trainingseinheiten für Kinder- und Jugendliche zwischen 7 - 13 Jahren durch.
- Auch die Vor- und Nachbereitung der Trainingsaufgaben gehören zu deinem Tätigkeitsfeld.
- Die Teilnahme an internen Fortbildungsangeboten und das Selbststudium über eine digitale Lernplattform ist für dich selbstverständlich.
- Dein Einsatzgebiet ist hauptsächlich in der Fußball-Region Wolfsburg (Wolfsburg, Gifhorn, Helmstedt, Braunschweig).
- Bewegungsangebote im Rahmen des Schulprojekts umsetzen.
- Einsätze bei Bewegungsfestivals, Grundschulturnieren, Grundschul-Wettbewerben.
Deine Spielweise:
- Gültige Trainerlizenz des DFB (Junior Coach, Basiscoach, Kindertrainer-Zertifikat, C-Lizenz oder höher) wünschenswert, und/oder verfügst über ausgewiesene Erfahrungen mit Kindern und Jugendlichen (z. B. Lehrkraft, Sportstudium, päd. Mitarbeiter, Familienvater-/mutter).
- Vorerfahrungen in den Bereichen Bewegung/Sport/Pädagogik wünschenswert.
- Du verfügst über eine hohe Einsatzbereitschaft Mo-Do zwischen 13 - 17 Uhr.
- Du bist kommunikativ, teamfähig, flexibel und zeigst eine hohe zeitliche Verfügbarkeit.
- Verantwortungsbewusstsein auf und neben dem Trainingsplatz gehört zu deinen Eigenschaften.
- Du hast ein hohes Interesse an der Entwicklung von Kindern- und Jugendlichen im Bereich Persönlichkeit, Bewegung und soziales Engagement.
Deine Spielprämie:
- Fair Play gilt bei uns nicht nur auf dem Platz – sondern auch beim Gehalt.
- Du bekommst eine hochwertige Trainer-Ausstattung (bei regelmäßigen Einsätzen).
- Du hast einen persönlichen Zugang zu unserem Online-Dienstplan-Tool.
- Du erhältst einen kostenlosen Zugang zu einer modernen Lern- und Videoplattform und regelmäßige Fortbildungen in Präsenz und als digitale Angebote.
- Zudem bieten wir zahlreiche Benefits und Personalevents sowie weitere attraktive Vorteile.
Für die Aushilfstätigkeit ist ein erweitertes Führungszeugnis notwendig. Bereits 2014 haben wir als VfL Wolfsburg die "Charta der Vielfalt" unterzeichnet und uns damit als Arbeitgeber zum Einsatz für eine vorurteilsfreie Arbeitswelt verpflichtet. Der VfL zeigt damit klar Flagge: Für Vielfalt und gegen Diskriminierung!
Werde Teil des Teams und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf dein Spielerprofil!
Coach bewegungsprogramm für grundschulen (all genders) Arbeitgeber: VfL Wolfsburg-Fußball GmbH
Kontaktperson:
VfL Wolfsburg-Fußball GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Coach bewegungsprogramm für grundschulen (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits im Sportbereich arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch eine Leidenschaft für die Entwicklung von Kindern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Bewegung und Teamgeist in deinem Auftritt. Ob im Gespräch oder bei der Bewerbung – lass die Leute spüren, dass du ein echter Teamplayer bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Coach bewegungsprogramm für grundschulen (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Begeisterung für Bewegung und Kinder arbeiten.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei uns im VfL Wolfsburg arbeiten möchtest und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrungen im Umgang mit Kindern oder im Sport hast, dann lass uns das wissen! Zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in die Praxis umsetzen kannst und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VfL Wolfsburg-Fußball GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über den VfL Wolfsburg und deren Engagement im Bereich Kinder- und Jugendsport. Verstehe ihre Werte und Ziele, damit du in deinem Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Mission des Vereins passt.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen, um deine Fähigkeiten als Trainer und deine pädagogische Kompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Bewegung
Erkläre, warum dir die Entwicklung von Kindern im Bereich Bewegung und Teamgeist am Herzen liegt. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Rolle hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur des Teams zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik sind immer gut!