Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Gartenpflege & Winterdienst und entwickle ihn strategisch weiter.
- Unternehmen: VGR-Gruppe mit über 50 Jahren Erfahrung in Servicedienstleistungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Perspektive und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens.
- Qualifikationen: Erfahrung in Gartenpflege und Mitarbeiterführung sowie unternehmerisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 72000 € pro Jahr.
Die VGR-Gruppe ist eine mittelständische bundesweit agierende Unternehmensgemeinschaft mit über 50 Jahren Erfahrung in der Bereitstellung von Servicedienstleistungen rund um das Gebäude. Mit rund 3.300 Mitarbeitenden in der VGR-Gruppe sorgen wir täglich für saubere, funktionierende und wirtschaftlich betreute Objekte.
Am Standort Elmshorn arbeiten rund 450 Mitarbeitende in den Bereichen Gebäudereinigung, Garten und Landschaftsbau sowie Pflege von Grün und Außenanlagen. Unser Büro ist das organisatorische Zentrum des Standortes.
Du übernimmst gerne Verantwortung, denkst unternehmerisch und möchtest einen Bereich aktiv weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams in Elmshorn als Abteilungsleitung Gartenpflege & Winterdienst.
In dieser Position verantwortest Du die operative und fachliche Steuerung des Bereichs Gartenpflege & Winterdienst und treibst dessen strategische sowie wirtschaftliche Weiterentwicklung aktiv voran.
- Operative und fachliche Leitung des Bereichs Gartenpflege & Winterdienst
- Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und Teamleitungen
- Aktive Gewinnung neuer Privat-, Gewerbe- und Objektkunden
- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Geschäftsfelder
- Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Bearbeitung von Ausschreibungen
- Sicherstellung wirtschaftlicher, effizienter und qualitativ hochwertiger Abläufe
- Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strukturen
Dein Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gartenpflege, Grün- und Grauflächenmanagement oder Winterdienst
- Idealerweise Weiterbildung zum Meister im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in Mitarbeiterführung sowie im Umgang mit Kunden
- Unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Verständnis
- Erfahrung in Kalkulation, Angebotserstellung und Ausschreibungen
- Eigeninitiative und Freude daran, Dinge aktiv voranzubringen
- Sicheres und verbindliches Auftreten
Das ist uns sehr wichtig: Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Du gerne konstant Neues lernst.
In Elmshorn bieten wir Dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte
- Moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Smartphone
- Attraktive Vergütung zwischen 60.000 € und 72.000 € Jahresbrutto
- Zusätzliches 13. Gehalt
- Urlaubsgeld
- Zuschuss zum Fitnessstudio
- 30 Tage Urlaub
- Ein wertschätzendes und professionelles Arbeitsumfeld
So geht es weiter: Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Bitte teile uns auch Deine Gehaltsvorstellung mit. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt!
Abteilungsleitung Gartenpflege & Winterdienst (m/w/d) Arbeitgeber: VGR Nord GmbH
Die VGR-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Elmshorn nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive bietet, sondern auch viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege fördert. Mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und 30 Tagen Urlaub, unterstützt die VGR-Gruppe aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Gartenpflege & Winterdienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Abteilungsleitung Gartenpflege & Winterdienst interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei der VGR-Gruppe sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die VGR-Gruppe, ihre Werte und Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Gartenpflege- und Winterdienstbereich am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team aktiv weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du hast die Möglichkeit, deine Gehaltsvorstellungen gleich mitzuteilen. Denk daran, dass wir uns auf deine Bewerbung freuen und du Teil unseres Teams werden kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Gartenpflege & Winterdienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Gartenpflege und Winterdienst sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und neue Herausforderungen anzunehmen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Teams geleitet oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem unternehmerischen Denken.
Achte auf die Details!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Rechtschreibung und Grammatik sollten stimmen – das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VGR Nord GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über die VGR-Gruppe informieren. Schau Dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus Deiner Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Gartenpflege, Mitarbeiterführung oder Kundenakquise demonstrieren. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Abteilungsleitung erfordert, ist es wichtig, dass Du Deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar kommunizierst. Bereite Dich darauf vor, wie Du Teams motivierst und weiterentwickelst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest Du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir auch einen Eindruck davon, wie schnell Du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
