Sozialpädagogin / Sozialpädagoge für das Aus- und Weiterbildungszentrum Artern(m/w/d)

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge für das Aus- und Weiterbildungszentrum Artern(m/w/d)

Artern Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen in persönlichen, sozialen und beruflichen Fragen.
  • Unternehmen: Engagiertes Team im Aus- und Weiterbildungszentrum Artern.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Teamorientiertes Arbeitsklima mit Freiräumen für eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Integration und gesellschaftliche Teilhabe aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Sie wollen Teil eines sozial engagierten und motivierten Teams werden? Dann: Willkommen an Bord! Wir suchen Sie als Sozialpädagog:in (m/w/d) für unser Aus- und Weiterbildungszentrum Artern.

Das VHS-BILDUNGSWERK ist bereits seit 2013 in Artern tätig und hat sich auch hier in kurzer Zeit zu einem festen Bestandteil in der regionalen Struktur des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes, in den agierenden Netzwerken des sozialräumlichen Bereiches und der Jugendarbeit entwickelt und hat im Sommer 2023 den Hauptstandort nach Artern verlagert und die neue Ausbildungsstätte mit den neuen modern eingerichteten Werkstatträumen bezogen.

Ihre Aufgaben:

  • Ganzheitliche Betreuung: Sie begleiten, beraten und unterstützen Menschen individuell in persönlichen, sozialen und beruflichen Fragestellungen. Dabei fördern Sie ein positives Lern- und Arbeitsverhalten und bieten Hilfestellung bei Problemen sowie bei der Konfliktbewältigung.
  • Förderplanung und Dokumentation: Sie erfassen persönliche Stärken und Unterstützungsbedarfe und erstellen individuelle Förder- und Bildungspläne. Die laufende Aktualisierung von Förderplänen, Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen sowie die sorgfältige Dokumentation gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  • Organisation: Sie unterstützen bei organisatorischen Abläufen und sorgen für eine strukturierte Umsetzung der pädagogischen Aufgaben.
  • Netzwerkarbeit: Dabei arbeiten Sie eng mit Netzwerkpartnern zusammen und vermitteln weiterführende Unterstützungsangebote.
  • Koordination: Sie sind verantwortlich für die Organisation von Teamsitzungen, die Pflege der Kontakte zu Kooperationspartnern sowie die Öffentlichkeitsarbeit.

Ihr Skillset:

  • Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (Diplom, Bachelor oder Master).
  • Erfahrung: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher sozialer und kultureller Hintergründe.
  • Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus.
  • Fähigkeiten: Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie die Bereitschaft zur Netzwerkarbeit runden Ihr Profil ab.
  • Digitale Kompetenzen: Sie benötigen eine sichere Anwendung von Office-Produkten zur Erstellung der notwendigen Berichte und Auswertungen.

Wir bieten Ihnen:

  • Onboarding: Der Vertragsbeginn ist ab sofort möglich. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung. Die Stelle ist in Vollzeit (38,5 Stunden in einer 5‑Tage‑Woche) oder in Teilzeit möglich.
  • Sicherheit: Über unseren Haustarifvertrag mit den Gewerkschaften GEW und ver.di erhalten Sie eine unbefristete Anstellung, branchenübliche Gehaltszahlungen für pädagogisches Personal nach unserem Entgelttarifvertrag und 30 Arbeitstage Jahresurlaub pro Jahr.
  • Mehr vom Gehalt: Ihnen steht das Angebot der Betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen eines Gruppenvertrages oder die Zahlung Vermögenswirksamer Leistungen zur Verfügung.
  • Mehr Freizeit: Wir schenken Ihnen arbeitsfreie Tage am 24.12. und am 31.12. eines jeden Jahres.
  • Personalentwicklung: Sie profitieren von unserem Weiterbildungsangebot, welches zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb unseres Stiftungsportfolios umfasst. Darauf sind wir besonders stolz.
  • Gestaltungsfreiheit: Sie erhalten Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit der (Mit-) Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten.
  • Teamorientiertes Arbeitsklima: Ein engagiertes Team, das Wert auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit legt.
  • Sinnstiftende Tätigkeit: Sie leisten einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Integration und gesellschaftlichen Teilhabe unserer Teilnehmer:innen.
  • Flexibilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in Teil- oder Vollzeit bei uns tätig zu sein – ganz nach Ihrer individuellen Lebenslage.

Die VHS-Bildungswerk GmbH fördert Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, ethnischer Herkunft sowie von Menschen mit Behinderungen.

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge für das Aus- und Weiterbildungszentrum Artern(m/w/d) Arbeitgeber: VHS-Bildungswerk GmbH

Das VHS-BILDUNGSWERK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Position als Pädagogische Leitung am Aus- und Weiterbildungszentrum Artern zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einem wertschätzenden Teamgeist und flexiblen Arbeitszeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Weiterentwicklung unserer Bildungsangebote beitragen können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

VHS-Bildungswerk GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagogin / Sozialpädagoge für das Aus- und Weiterbildungszentrum Artern(m/w/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei VHS-Bildungswerk GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogin / Sozialpädagoge für das Aus- und Weiterbildungszentrum Artern(m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Einfühlungsvermögen
Kommunikationsstärke
strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Organisationstalent
Netzwerkarbeit
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher sozialer und kultureller Hintergründe

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei VHS-Bildungswerk GmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VHS-Bildungswerk GmbH vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.