Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die größte Volkshochschule in Deutschland und gestalte innovative Bildungsangebote.
- Unternehmen: Volkshochschule Stuttgart, eine dynamische Bildungseinrichtung mit über 200 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und ein Job-Ticket.
- Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft der Weiterbildung in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsorientierten Teams und forme die Bildung der Stadt Stuttgart.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in der Erwachsenenbildung sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Mit einem Jahresprogramm von rund 5.000 Veranstaltungen (130.000 Unterrichtsstunden), einem Umsatzvolumen von ca. 20 Mio. Euro, 200 Mitarbeitenden und rund 1.200 freiberuflichen Dozent*innen ist die volkshochschule stuttgart eine der größten Volkshochschulen in Deutschland. In der Rechtsform eines eingetragenen Vereins mit einer an Kapitalgesellschaften angelehnten Vereinsstruktur stellt sie im Auftrag der Landeshauptstadt Stuttgart ein breit gefächertes, auf die Stadt und die Bildungsbedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger bezogenes Bildungsangebot mit engen Verknüpfungen zu Kultur und Sozialem bereit.
Die Kurse, Seminare, Lehrgänge, Einzelveranstaltungen und Veranstaltungsreihen in den Programmbereichen allgemeine und politische Bildung, kulturelle Bildung, Gesundheitsbildung, Sprachen (insbes. Deutsch als Fremdsprache/Integration), berufliche Fort- und Weiterbildung sowie Grundbildung und Schulabschlüsse werden jährlich von mehr als 140.000 Menschen besucht. Darüber hinaus koordiniert die volkshochschule das Kulturprogramm in ihrem zentralen Veranstaltungsgebäude TREFFPUNKT Rotebühlplatz in der Stuttgarter Stadtmitte, einem der größten Kultur- und Bildungszentren Deutschlands. Außerdem ist sie Trägerin des größten Abendgymnasiums in Baden-Württemberg mit jährlich rund 250 Schülerinnen und Schülern.
Start am 01.03. oder 01.04.2027 in Vollzeit. Ihre satzungsmäßigen Aufgaben und Verantwortlichkeiten sind insbesondere:
- Verantwortung für die umfassende Erfüllung des Satzungszwecks und Bildungsauftrags der volkshochschule stuttgart als Teil der kommunalen Daseinsvorsorge im Bereich der Weiterbildung
- Entwicklung und Umsetzung der strategischen Ziele des Vereins in Abstimmung mit dem Aufsichtsrat
- Beratung von Grundsatzfragen der vhs in der Mitgliederversammlung
- Verwaltung des Vereinsvermögens einschließlich der Führung von Büchern und der Aufstellung des Jahresabschlusses
- Aufstellung und Verantwortung für die Einhaltung des Wirtschaftsplans
- Vorbereitung, Einberufung und Teilnahme an den Mitgliederversammlungen bzw. Vorbereitung und Teilnahme an den Aufsichtsratssitzungen
Dies umfasst:
- Weiterentwicklung ihres Bildungsauftrags im Hinblick auf die Bedarfe einer Stadt im Transformationsprozess
- Zukunftsorientierte Standortpolitik und Profilierung der vhs als Lernort der Zukunft
- Erhalt wirtschaftlicher Stabilität und finanzieller Handlungsspielräume in Zeiten knapper öffentlicher Kassen
- Wertschätzende, teamorientierte und transparente Führung von Veränderungsprozessen für die Mitarbeitenden
- Sicherung des politischen Rückhalts und Sichtbarmachen des Potenzials der vhs für die Zukunftsentwicklung der Stadt
Qualifikationen: Idealerweise bringen Sie dafür folgende Qualifikationen mit:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium
- Ausgewiesene Expertise in der Erwachsenenbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in Führungsfunktionen, idealerweise als Leitung einer Volkshochschule oder anderen Bildungseinrichtung
- Tiefgehende betriebswirtschaftliche Kenntnisse und sicherer Umgang mit Kennzahlen
- Erfahrung in Change‑Management‑Prozessen, auch im Bereich der Digitalisierung / KI
- Identifikation mit den Zielen einer öffentlichen Weiterbildungseinrichtung und tiefgehendes Verständnis für kommunal‑ und bildungspolitische Zusammenhänge
Persönlich zeichnen Sie folgende Stärken und Fähigkeiten aus:
- Unternehmerisches, strategisches und vernetztes Denken
- Hohe Analysefähigkeit und Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung eines zukunftsorientierten Bildungs‑ und Unternehmenskonzepts
- Kommunikations-, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke
- Freude an der Steuerung von Veränderungsprozessen
- Motivierender, kompetenzorientierter Führungsstil
- Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
- Hohe soziale Kompetenz
- Verantwortungsbereitschaft, Engagement und Belastbarkeit
Wir bieten Ihnen:
- Vielseitige Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
- Dynamische, zukunftsorientierte Erwachsenenbildungseinrichtung in der Struktur und Größe eines mittelständischen Unternehmens
- Qualifiziertes, hoch motiviertes Team
- Eine der herausgehobenen Funktion entsprechende AT‑Vergütung, betriebliche Altersversorgung, Job‑Ticket und mehr
- Ein Arbeitsplatz in der Stuttgarter City
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) bis zum 20.06.2026 unter Angabe der Kennzahl 007/2026/DIR über unser Online‑Bewerbungsportal: https://www.mein-check-in.de/vhs-stuttgart/ Für Fragen zu der ausgeschriebenen Position steht Ihnen die Direktorin und Vereinsvorsitzende der vhs stuttgart, Dagmar Mikasch‑Köthner, per E‑Mail dagmar.mikasch@vhs-stuttgart.de oder telefonisch (0711 1873‑730) zur Verfügung.
Hauptamtlichen Vorstand als vhs-Direktor (m/w/d) Arbeitgeber: vhs stuttgart
Die Volkshochschule Stuttgart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung bietet. Mit einem engagierten Team und einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die vhs die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, betrieblicher Altersversorgung und einem zentralen Arbeitsplatz in der Stuttgarter City, was die vhs zu einem bedeutenden Akteur in der Bildungslandschaft macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hauptamtlichen Vorstand als vhs-Direktor (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Bildungsbranche zu vernetzen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der vhs Stuttgart verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends in der Erwachsenenbildung und bringe frische Ideen mit. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hauptamtlichen Vorstand als vhs-Direktor (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Euer Motivationsschreiben sollte klar und überzeugend sein. Erklärt, warum ihr die perfekte Person für die Position als vhs-Direktor seid und wie eure Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen übereinstimmen.
Lebenslauf:Stellt sicher, dass euer Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Listet relevante Erfahrungen und Qualifikationen auf, die direkt mit der Erwachsenenbildung und Führungspositionen zu tun haben.
Zeugnisse:Vergesst nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Diese sollten eure akademische Ausbildung und beruflichen Erfolge dokumentieren. Sie sind wichtig, um eure Qualifikationen zu untermauern.
Online-Bewerbung:Reicht eure Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal ein. Das macht es uns einfacher, eure Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf eure Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vhs stuttgart vorbereitet
✨Verstehe die Mission der vhs
Mach dich mit den Zielen und dem Bildungsauftrag der Volkshochschule Stuttgart vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du zur Erfüllung dieser Mission beitragen kannst.
✨Strategische Ziele im Blick
Informiere dich über die aktuellen strategischen Ziele der vhs und überlege, wie du diese unterstützen kannst. Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung des Bildungsangebots und zur Profilierung der vhs als Lernort der Zukunft zu präsentieren.
✨Change-Management-Kompetenz zeigen
Da Erfahrung im Change-Management gefragt ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Steuerung von Veränderungsprozessen belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Veränderungen initiiert oder begleitet hast.
✨Teamorientierte Führung betonen
Bereite dich darauf vor, deinen Führungsstil zu erläutern und wie du ein motivierendes und kompetenzorientiertes Teamklima schaffen kannst. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
