Vertriebsunterstützung / Kundenberater im Innendienst (w/m/d)

Vertriebsunterstützung / Kundenberater im Innendienst (w/m/d)

Nürnberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
VHV Allgemeine Versicherung AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb und betreue unsere Partner mit deinem Know-how.
  • Unternehmen: VHV Gruppe - ein innovativer Konzern für Versicherung und Vorsorge.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und Gesundheitsangebote für dein Wohlbefinden.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte deinen Karriereweg aktiv mit.
  • Qualifikationen: Ausbildung im Versicherungsbereich und gute PC-Kenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Position im Überblick

Als Vertriebsunterstützung / Kundenberater im Innendienst (w/m/d) sind Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen Vertrieb und Vermittlern. Sie unterstützen aktiv das Neugeschäft, betreuen unsere Vertriebspartner kompetent und stehen als zuverlässige Ansprechperson für fachliche und vertriebliche Fragestellungen zur Verfügung. Mit Ihrem Know-how, Ihrer Serviceorientierung und Ihrem vertriebsorientierten Denken tragen Sie maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei.

Ihre Aufgaben

  • Angebotsmanagement: Erstellen und Nachhalten von Angeboten im Neugeschäft
  • Vermittlerbetreuung: Schriftliche und telefonische Betreuung der Vermittler
  • Fachauskünfte: Auskunftsfähigkeit zu sämtlichen vertrags- und bestandsrelevanten Fragen der Vermittler
  • Aktive Ansprache: Aktives Kontakten von Vermittlern zu aktuellen Themen
  • Vertriebsunterstützung: Unterstützung der Direktionsbeauftragten
  • Vermittler Webinare: Durchführung von Online-Webinaren zu Fach- und Technikthemen

Ihr Profil

  • Ausbildung: Ausbildung zum Versicherungskaufmann (w/m/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d)
  • Fachwissen: Gute Fachkenntnisse in den privaten und gewerblichen Sparten
  • Marketing: Erfahrung im Outbound-Marketing
  • IT-Kenntnisse: Gute PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket, VHV Anwendersoftware)
  • Vertriebsorientierung: Vertriebsorientiertes Denken und Handeln
  • Vollmachten: Sicherer Umgang mit Vollmachten

Ihre Perspektiven

  • Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln
  • Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt
  • Well Being: Von Onlinekursen über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen
  • Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor
  • Arbeitsweg: Ob Jobrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Durch günstige Konditionen für Fahrradleasing oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.

Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.

Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe

Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.

Weitere Informationen

Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ort: Köln, Frankfurt, München, Stuttgart, Nürnberg

Das Team besteht aus 12 direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!

VHV Allgemeine Versicherung AG

Kontaktdaten:

VHV Allgemeine Versicherung AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsunterstützung / Kundenberater im Innendienst (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von VHV Allgemeine Versicherung AG an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsunterstützung / Kundenberater im Innendienst (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Angebotsmanagement
Vermittlerbetreuung
Fachauskunft
Aktive Ansprache
Vertriebsunterstützung
Durchführung von Online-Webinaren
Fachkenntnisse in privaten und gewerblichen Sparten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei VHV Allgemeine Versicherung AG?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei VHV Allgemeine Versicherung AG arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von VHV Allgemeine Versicherung AG übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VHV Allgemeine Versicherung AG vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei VHV Allgemeine Versicherung AG spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei VHV Allgemeine Versicherung AG, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei VHV Allgemeine Versicherung AG solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von VHV Allgemeine Versicherung AG genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.