Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der IT-Held für unsere Führungskräfte und löse technische Herausforderungen mit Leichtigkeit.
- Unternehmen: VHV Gruppe – ein innovativer Partner in der digitalen Transformation.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und unterstütze unsere Führungskräfte direkt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung im technischen Support.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Vollzeit, unbefristet
In der IT die Zukunft der VHV Gruppe mitgestalten. Sie sind technikbegeistert, serviceorientiert und behalten auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf? Dann könnten Sie perfekt zu uns passen! In dieser besonderen Rolle sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Vorstände, Geschäftsführer und deren Team.
Als Vorreiter und Partner treiben wir die digitale Transformation als Teil der VHV Gruppe voran. Als Experten der digitalen Welt kennen wir die Bedürfnisse der VHV Gruppe wie kein anderer IT-Dienstleister und sind stolz darauf, ein fester Bestandteil der VHV Gruppe zu sein. Bei uns in der VHV digital development GmbH steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir pflegen eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, in der wir alle auf Augenhöhe agieren und uns gegenseitig unterstützen. Zusammen gestalten wir innovative Lösungen für die digitale Zukunft und fördern so nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch das persönliche Wachstum von jedem Teammitglied.
Ihre Aufgaben
- Ansprechperson & Kundennähe: Sie sind der persönliche IT-Kontakt für unsere Vorstandsmitglieder, Geschäftsführung sowie deren Assistenzen und Sekretariate. Mit viel Feingefühl und Servicegedanken stehen Sie bei allen IT-Fragen zur Seite – schnell, kompetent und freundlich.
- Technik-Support & Lösungsorientierung: Ob Windows oder Apple – Sie kennen sich aus! Im First- und Second-Level-Support helfen Sie bei Problemen mit Endgeräten weiter, beraten bei individuellen Anliegen und setzen passende Lösungen direkt um.
- Eventbegleitung & Technikaufbau: Bei Veranstaltungen der Unternehmensleitung sorgen Sie für den reibungslosen Aufbau und die Einrichtung der benötigten IT- und Medientechnik. Wenn externe Dienstleister gebraucht werden, koordinieren Sie souverän deren Einsatz.
- IT-Fachwissen & Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich – zum Beispiel als IT-Systemkaufmann (w/m/d), Fachinformatiker (w/m/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Souveränität & Service-Mentalität: Auch wenn es mal hektisch wird: Sie behalten die Ruhe, treten professionell auf und finden schnell eine passende Lösung.
- Erfahrung & Technikverständnis: Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Client-Hardware mit – von der Einrichtung über Wartung bis hin zur persönlichen Beratung.
- Kommunikation & Arbeitsweise: Sie kommunizieren klar und verständlich. Dabei arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und denken gerne einen Schritt weiter.
Sie erfüllen nicht alle Kriterien? Bei uns zählt das WIR. Mit Engagement und Motivation können Sie Teil unseres Experten-Teams werden.
IT-Systemkaufmann / Fachinformatiker (w/m/d) für den IT VIP-Support Arbeitgeber: VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G.
Die VHV Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in Hannover bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Wertschätzung fördert das Unternehmen eine Kultur, in der jeder Einzelne zählt und aktiv zur Optimierung von Schadenprozessen beiträgt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer klaren Ausrichtung auf innovative digitale Lösungen, die den Arbeitsalltag bereichern.
Kontaktdaten:
VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemkaufmann / Fachinformatiker (w/m/d) für den IT VIP-Support erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G. bewerben
Viele Unternehmen, wie VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemkaufmann / Fachinformatiker (w/m/d) für den IT VIP-Support mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G. und die ausgeschriebene Position IT-Systemkaufmann / Fachinformatiker (w/m/d) für den IT VIP-Support zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von VHV Vereinigte Hannoversche Versicherung a.G. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
