Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein engagiertes Team in der Seniorenpflege.
- Unternehmen: Moderne Seniorenwohnanlagen mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungschancen und modernen Arbeitsprozessen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflegeleitung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.
Vollzeit | Seniorenwohnanlage Langenhorn & Seniorenwohnanlage Lokstedt Pflege mit Herz. Teamarbeit auf Augenhöhe. Ein Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können.
In unseren Seniorenwohnanlagen Langenhorn und Lokstedt steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Bewohnerinnen und Bewohner als auch unser Team. Wir arbeiten wertschätzend, modern und miteinander. In unserem internen ambulanten Dienst sowie in unserer Tagespflege ermöglichen wir Pflege in familiären, überschaubaren Teams, in denen jede und jeder zählt.
Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir ab sofort eine engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d).
- Gesamtverantwortung für die personelle, organisatorische und wirtschaftliche Führung der Einrichtungen
- Sicherstellung einer hohen Wohn-, Betreuungs- und Servicequalität sowie einer größtmöglichen Bewohner- und Mitarbeiterzufriedenheit
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
- Verantwortung für eine optimale Auslastung der Einrichtung durch professionelles Belegungs- und Vertriebsmanagement
- Pflege und Ausbau von Kontakten zu Bewohnern, Angehörigen, Kooperationspartnern, Behörden und Institutionen
- Repräsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit sowie Mitwirkung in regionalen Netzwerken und Gremien
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Einrichtung
- Mitgestaltung und Umsetzung strategischer und zukunftsorientierter Konzepte innerhalb des Unternehmens
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, qualitativer und wirtschaftlicher Vorgaben
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Gesundheits-, Pflege- oder Sozialwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Qualifikation zur Einrichtungsleitung gemäß den geltenden gesetzlichen Anforderungen
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer stationären oder ambulanten Pflegeeinrichtung
- Fundierte Kenntnisse im Qualitäts-, Belegungs- und Personalmanagement
- Hohe Bewohner- und Mitarbeiterorientierung sowie ein wertschätzender Führungsstil
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
- Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Wertschätzende Führungskultur und ein engagiertes Team, das gemeinsam hohe Pflegequalität gestaltet
- Moderne Pflegeorganisation mit digitalen Prozessen und Dokumentationssystemen (MediFox & iPads nach SIS)
- Gestaltungsspielraum in Ihrem Verantwortungsbereich sowie klare Entscheidungs- und Kommunikationswege
- Attraktive außertarifliche Vergütung, die Ihrer Qualifikation, Führungserfahrung und Verantwortung gerecht wird
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie echte Entwicklungschancen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Corporate Benefits
- Kostenlose Getränke & frisches Obst
- Günstige Verpflegungsmöglichkeiten
- Für Bewerber von außerhalb: moderne und attraktive Wohngemeinschaft in Hamburg Farmsen-Berne
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Einrichtungsleitung (m/w/d) Seniorenwohnanlage Langenhorn & Seniorenwohnanlage Lokstedt Arbeitgeber: vhw care GmbH
Als Arbeitgeber in den Seniorenwohnanlagen Langenhorn und Lokstedt bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Zuhause für unsere Bewohner und ein wertschätzendes Umfeld für unser Team. Unsere moderne Arbeitsweise und die familiäre Atmosphäre fördern die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gemeinsam an der Verbesserung der Lebensqualität unserer Senioren arbeiten. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu wachsen und Ihre Ideen einzubringen.
