Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Betrieb unserer On-Demand-Mobilitätsservices und gestalte die Zukunft der Personenbeförderung mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich für nachhaltige Mobilität und soziale Verantwortung einsetzt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Mitgliedschaft im Urban Sports Club und kontinuierliche Gehaltsentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Mobilitätswende und verbessere den öffentlichen Nahverkehr in deiner Region.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Teamführung, starke Kommunikationsfähigkeiten und datenorientierte Arbeitsweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Via hat die Mission, Verkehr und Mobilität auf der ganzen Welt zu verbessern. Gemeinsam mit dem Landkreis Dingolfing-Landau haben wir den “LanDi” zu einem etablierten On-Demand-Mobilitätsservice in der Region aufgebaut. Gleichermaßen betreiben wir seit Mai 2025 den Rufbus Mühldorf, durch den der Landkreis ein zukunftsorientiertes Verkehrskonzept erhält.
Als City Operations Manager (m/w/d) kümmerst Du Dich um das Tagesgeschäft unserer beiden Services “LanDi” in Dingolfing und dem “Rufbus” in Mühldorf. Du stellst sicher, dass Fahrgäste zuverlässig von unserem Fahrpersonal befördert werden. Du treibst kontinuierliche Verbesserungen voran und hast einzigartige Möglichkeiten, die Zukunft der Personenbeförderung in der Region mitzugestalten.
Diese Position wird intern auch als “Field Manager” bezeichnet.
Deine Aufgaben:
- Du bist das Herzstück des Betriebs unserer ÖPNV-Services “LanDi” in Dingolfing, dem “Rufbus” in Mühldorf und die erste Anlaufstelle für unser Fahrpersonal.
- Du übernimmst die volle operative Verantwortung für das Tagesgeschäft und hast die wesentlichen operativen Kennzahlen immer im Blick.
- Als direkter Vorgesetzter begleitest du die Mitarbeitenden vom Onboarding bis zur persönlichen Entwicklung und kümmerst dich um eine effiziente Schichtplanung.
- Du arbeitest eng mit unseren zentralen Operations-Teams zusammen, um die Servicequalität kontinuierlich zu verbessern und wirkst aktiv an Projekten zur Prozessoptimierung mit.
- Deine Ideen und dein Tatendrang sind essentiell, um unsere Services in der Region jeden Tag ein Stück besser zu machen.
Das bringst du mit:
- Du bist eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die es versteht, Teams im operativen Umfeld zu motivieren und zu entwickeln – idealerweise mit Erfahrung im Management von Schichtpersonal.
- Du liebst den persönlichen Austausch und bringst die Bereitschaft mit, überwiegend (mindestens 3 Tage/Woche) an unseren Standorten präsent zu sein.
- Du bleibst auch in stressigen Situationen gelassen und findest immer den richtigen Ton, sei es im Gespräch mit unserem Fahrpersonal oder externen Partnern.
- Du zeichnest Dich durch eine datenorientierte Arbeitsweise aus und nutzt Kennzahlen als Kompass für Deine Entscheidungen.
- Du bist es gewohnt, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und bringst einen starken Drive mit, positive Veränderungen zu schaffen.
- Deine deutschen Sprachkenntnisse liegen mindestens auf C1-Niveau und Dein Englisch auf B2-Niveau.
- Du hast einen gültigen Führerschein der Klasse B.
Vergütung & Benefits:
- Die Zugehörigkeit zu einem Unternehmen, das für sein Engagement im Bereich des sozialen Nutzens ausgezeichnet wurde.
- Die Gehaltsspanne liegt zwischen 40.000 und 55.000 € pro Jahr, basierend auf Deiner Erfahrung sowie Deinen Kenntnissen und Fähigkeiten.
- Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- 30 Urlaubstage pro Jahr.
Wir bei Via sind bestrebt, ein vielfältiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen. Wenn Du Dich für diese Stelle interessierst aber Deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jeder Anforderung in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, laden wir Dich ein, Dich trotzdem zu bewerben. Wir schätzen diverse Teams und bei Via sind alle willkommen.
Bereit für die Fahrt? Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
City Operations Manager (m/w/d) Dingolfing, Deutschland Arbeitgeber: Via Transportation Inc
Via ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für soziale Verantwortung und eine transparente Vergütung auszeichnet. Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr und der Mitgliedschaft im Urban Sports Club fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Team. In Dingolfing hast du die Chance, aktiv an der Mobilitätswende mitzuwirken und die Zukunft des öffentlichen Nahverkehrs mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so City Operations Manager (m/w/d) Dingolfing, Deutschland erhalten könnten
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Mobilität. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch kreative Lösungen anbieten kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du für die Mobilitätswende brennst, lass es die Interviewer spüren! Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Verbesserung der Services beitragen kannst. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Wir bei StudySmarter schätzen direkte Bewerbungen und freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um City Operations Manager (m/w/d) Dingolfing, Deutschland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Mobilität und Teamarbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Teams motivierst und Prozesse optimierst. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Via Transportation Inc vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Via
Mach dich mit der Mission von Via vertraut, die Mobilität weltweit zu verbessern. Überlege dir, wie du als City Operations Manager dazu beitragen kannst, und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview teilen kannst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du eine erfahrene Führungspersönlichkeit sein sollst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Management von Schichtpersonal zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, besonders in stressigen Situationen.
✨Datenorientierte Entscheidungen
Da eine datenorientierte Arbeitsweise gefordert ist, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du Kennzahlen zur Verbesserung der Servicequalität genutzt hast. Bring konkrete Beispiele mit, um deine Argumentation zu untermauern.
✨Sei bereit für den persönlichen Austausch
Da der persönliche Kontakt zu Fahrpersonal und externen Partnern wichtig ist, zeige im Interview, dass du kommunikativ bist und gerne im direkten Austausch arbeitest. Bereite dich darauf vor, wie du eine starke Teamkultur fördern würdest.
