Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der Softwarequalität und entwickle innovative Webanwendungen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine preisgekrönte IT-Beratung mit über 200 kreativen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und Gewinnbeteiligung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit modernsten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im IT-Bereich und erste Erfahrungen mit Frontend-Technologien sind erforderlich.
- Andere Informationen: Blameless culture und kontinuierliche Weiterbildung sind bei uns selbstverständlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Thomas Raffelsieper ist seit 2011 als IT-Berater in unterschiedlichen Projekten für uns tätig. Mit Neugierde und Begeisterung begleitet Thomas dabei Unternehmen bei der Modernisierung ihrer Software-Entwicklung. Du suchst einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber und möchtest gern technologisch up-to-date sein?Komm zu uns.
Wir sind eine IT-Unternehmensberatung mit mehr als 200 Kolleg:innen, die sich mit Begeisterung und innovativen Ideen den Aufgaben und den Herausforderungen unserer Kunden stellen. Verstärke unser Team in Münster, Köln oder Dortmund schnellstmöglich als
(Junior) IT-Berater:in – Frontend-Entwicklung
Was Dich bei uns erwartet:
- IT-Beratung in vertikaler Organisationsstruktur mit vielen Handlungsspielräumen und der Möglichkeit Lösungen durch deren Lebenszyklus von Wunsch bis Wirklichkeit zu begleiten
- Zusammenarbeit im Team mit jungen und erfahrenen Kolleg:innen
- Unterstützung unserer Kund:innen beim Aufbau innovativer Technologiestacks für Web- und App-Entwicklung
- Aufbau professioneller Fullstack-Umgebungen
- Beratungstätigkeit in anspruchsvollen Projekten und agilen, hochmotivierten Projektteams
- Mitarbeit im F&E-Bereich „Web Engineering und mobile Anwendungsentwicklung“
- Bei Interesse: Vorträge auf Kongressen sowie Durchführung von Schulungen
Ein typisches Projekt könnte sein:
- Erstellung einer neuen Webanwendung mit Angular für ein Logistikunternehmen, die die Erfassung von Mehrarbeitszeit und Wochenendarbeitszeit ermöglicht.
- Eine Versicherung möchte die Anwendung für die Berater:innen in den Filialen durch eine Angular-Neuentwicklung ersetzen. Du entwickelst das neue Frontend für einen Aspekt dieser Anwendung auf Basis der Anforderungen des Kunden. Du arbeitest agil in einem kleinen Team aus viadeeler:innen und Kundenmitarbeiter:innen.
- EinKunde beauftragt die viadee mit der Entwicklung einer neuen Anwendung, welche Projektstatusberichte generieren soll. Du entwickelst in einem agilen viadee-Team mit Angular das Frontend.
- Du entwickelst ein Web-Portal für die digitale Beantragung eines Zuschusses durch Einzelpersonen. Du machst in einem kleinen Team aus Kundenmitarbeiter:innen und viadeeler:innen die digitale Antragsstellung möglich.
Was wir erwarten:
- Interesse an Eigenverantwortung und eigenen Gestaltungsspielräumen
- Freude an und die Fähigkeit zu Kommunikation bei der Arbeit im Team oder an der Kaffeemaschine in der Küche
- Berührungspunkte mit Frontend-Technologien (z. B. Angular, React, vue.js oder Lit)
- Erste Erfahrungen in Programmiersprachen wie TypeScript oder Kotlin
- Erste Erfahrungen mit HTML und CSS (oder Sass)
- Erste Erfahrung in oder Interesse an der App-Entwicklung
- Reisebereitschaft überwiegend in NRW bzw. Bereitschaft zur Remote-Zusammenarbeit
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich an einer Fachhochschule oder Universität.
Was uns ausmacht:
- Great Place To Work steht dran & ist auch drin: Egal ob im Umgang mit unseren Kund:innen oder uns selbst – blameless culture, Respekt und Wertschätzung sind für uns selbstverständlich.
- Regionalität und kurze Wege: Unsere Kund:innen & Projekte sind überwiegend in NRW – kurze Wege für Dich, damit mehr Zeit für die wichtigen Dinge bleibt.
- Flexibilität und Pragmatismus: mal vor Ort, mal remote – mal in unserer Geschäftsstelle, mal von zu Hause. Arbeite so, wie es für Dein Team, Dein Projekt und Dich am besten passt.
- Weiterbildung und Entwicklung: Ob fachlich, technisch oder persönlich – Stillstand gibt es bei uns nicht.
- 40-Stunden-Woche und Gewinnbeteiligung: Bei uns ist die 40-Stunden-Woche kein Mythos, sondern gelebte Realität. Und dazu gibt es noch allerhand Sozialleistungen und eine Gewinnbeteiligung.
Interessiert?
Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deinem gewünschten Eintrittstermin. Deine Bewerbung schicke uns am besten per Mail an
Wir stehen Dir gerne für weitere Fragen zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Senior Consultant für Softwarequalität und Testmanagement Arbeitgeber: viadee Unternehmensberatung GmbH
Kontaktperson:
viadee Unternehmensberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant für Softwarequalität und Testmanagement
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Projekten, an denen sie beteiligt sind. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise eine persönliche Empfehlung erhalten.
✨Zeige dein Interesse an Technologien
Informiere dich über die neuesten Trends in der Frontend-Entwicklung, insbesondere über Angular, React und andere relevante Technologien. Teile deine Erkenntnisse in Gesprächen oder auf sozialen Medien, um zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor
Erwarte technische Fragen während des Vorstellungsgesprächs. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Programmiersprachen wie TypeScript oder Kotlin sowie mit HTML und CSS präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendungen.
✨Sei bereit für agile Methoden
Da die Arbeit in agilen Teams ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dich mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit in einem agilen Umfeld gearbeitet hast, um deine Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant für Softwarequalität und Testmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Senior Consultant für Softwarequalität und Testmanagement verdeutlicht. Gehe darauf ein, warum du zu diesem Unternehmen passen würdest und welche spezifischen Erfahrungen du mitbringst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Bereich Frontend-Technologien wie Angular oder React. Zeige, wie deine bisherigen Projekte dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Füge persönliche Note hinzu: Zeige in deiner Bewerbung auch deine Persönlichkeit. Erwähne, wie du im Team arbeitest und welche Soft Skills du mitbringst, die zur Unternehmenskultur passen, wie z.B. Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei viadee Unternehmensberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine blameless culture handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du Respekt und Wertschätzung in der Zusammenarbeit schätzt.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Frontend-Technologien wie Angular, React oder Vue.js zu präsentieren. Zeige, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast und bereit bist, sie in Projekten anzuwenden.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen und Erfolge zu sprechen.
✨Eigenverantwortung hervorheben
Betone deine Bereitschaft zur Eigenverantwortung und wie du in der Vergangenheit Gestaltungsspielräume genutzt hast, um Lösungen zu entwickeln. Dies zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert arbeitest.