Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich der globalen Mobilität und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Vialto, ein führendes Unternehmen für globale Mobilitätsdienstleistungen mit dynamischem Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines wachsenden Teams mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der globalen Mobilität und arbeite an herausfordernden Fällen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im deutschen Aufenthaltsrecht und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Company Description
Vialto is a market leader in global mobility services.
Our purpose is to ‘Connect the world’.
We are unique and the only stand-alone global mobility business.
This presents a rare opportunity for our clients, stakeholders and colleagues.
Our teams help companies streamline and effectively manage their global mobility programs in a cost-efficient and compliant manner.
Our services focus on providing cross-border compliance and risk assessment for tax, immigration, business travel, rewards and compensation, and remote work.
Working at Vialto is about getting the chance to be part of a global and dynamic team.
Globally, Vialto has over 8,000 staff and continues to grow.
You will work with clients from a range of industries and different geographical locations.
We believe in connecting the world and supporting our colleagues to do the same in their careers by undertaking assignments and opportunities globally that broaden their skills and ultimately benefit our clients.
Key Responsibilities
- Engages in business development activities and supports the growth of the German Immigration practice;
- Builds andmaintainsstrong client relationships andidentifiesopportunities foradditionalservices and cross-selling;
- Participates in and contributes to RFPs, clientpitchesand proposal development;
- Acts as a speaker at client seminars, webinarsand industry events;
- Acts as a trusted advisor and primary point of contact for clients;
- Proactivelymonitorsthe immigration process for a portfolio of clients;
- Ensures compliance with German immigration requirements and procedures;
- Monitors KPIs, SLAs, engagementbudgetsand profitability;
- Manages VIP cases and delivers exceptional client service;
- Makes proactive suggestionsregardingprocess improvements and efficiency initiatives;
- Works effectively with cross-functional teams (e. g. tax, social security) and international offices;
- Contributes to developing and leading a team of high-performing specialists and associates;
- Drives risk management checks for new and ongoing clients.
- Required Profile
- Minimum 10 years of professional experience in German immigration law, either in a corporate environment, a professional services firm, or an immigration service provider;
- Admission to the German Bar (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) is an advantage but notrequired;
- Strong technical knowledge of German immigration law and related compliance requirements;
- Experience managing complex client relationships and large-scale immigration programs;
- Proven business development and client relationship management experience, including identifying growth and cross-selling opportunities;
- Commercially minded with a strong understanding of client needs, service delivery, and profitability;
- Experience working with multinational companies and international stakeholders;
- Strong communication, presentation, and stakeholder management skills;
- Excellent analytical and organizational skills, with the ability to prioritize competing demands;
- Team player with strong leadership capabilities and experience managing and developing people;
- Ability to work effectively in a fast-paced, client-focused environment;
- Superior written and verbal communication skills in German and English;
- Willingness to travel asrequired.
- Additional Information
We are an equal opportunity employer that does not discriminateon the basis ofany legally protected status.
Pleasenote, AI is used as part of the application process.
- Hauptaufgaben
- Aktive Mitwirkungan Business-Development-Aktivitätenund Unterstützungdes Wachstumsderdeutschen Immigration-Praxis;
- Aufbau und Pflegelangfristiger Mandantenbeziehungensowie Identifizierungvon Cross-Selling- und Wachstumspotenzialen;
- Mitwirkungan Ausschreibungen(RFPs), Pitches und der Erstellungvon Angeboten;
- Durchführung von Mandantenseminaren, Webinarenund Fachvorträgen;
- Funktionalsvertrauenswürdiger Beraterundzentraler Ansprechpartnerfür Mandanten;
- Proaktive SteuerungundÜberwachungvon Immigration-Fällenfüreineigenes Mandantenportfolio;
- Sicherstellungder Einhaltungallerrelevantendeutschenaufenthaltsrechtlichen Anforderungenund Prozesse;
- Überwachungvon KPIs, SLAs, Budgets und Profitabilitätvon Mandaten;
- Betreuungkomplexerundstrategischwichtiger VIP-Fälle;
- Identifizierungund Umsetzungvon Prozessverbesserungenund Effizienzmaßnahmen;
- Enge Zusammenarbeitmitanderen Fachbereichen(z. B. Tax, Social Security)sowieinternationalen Teams und Standorten;
- Mitwirkungbeiderfachlichen Führungund Weiterentwicklungeinesleistungsstarken Teams von Specialists und Associates;
- DurchführungundÜberwachungvon Risk-Management- und Compliance-Prüfungenfürneueundbestehende Mandanten.
- Anforderungsprofil
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich des deutschen Aufenthaltsrechts, entweder in einem Unternehmen, einer Kanzlei, einer Professional-Services-Organisation oder bei einem Immigration-Service-Provider;
- Zulassungals Rechtsanwalt/Rechtsanwältinistvon Vorteil, jedochkeine Voraussetzung;
- Fundierte Kenntnissedesdeutschen Aufenthaltsrechtssowiederdamitverbundenen Compliance-Anforderungen;
- Erfahrungin der Betreuungkomplexer Mandantenbeziehungenundgrößerer Immigration-Programme;
- Nachweisbare Erfahrungin Business Development, Mandantenentwicklungund der Identifizierungvon Wachstums- und Cross-Selling-Potenzialen;
- Ausgeprägteskommerzielles Verständnissowieeingutes Gespürfür Mandantenbedürfnisse, Servicequalitätund Profitabilität;
- Erfahrungim Umgangmitmultinationalen Unternehmenundinternationalen Stakeholdern;
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten;
- Starkeanalytischeundorganisatorische Fähigkeitensowiedie Fähigkeit, Prioritätenineinemdynamischen Umfeldzusetzen;
- Ausgeprägte Team- und Führungskompetenzsowie Erfahrungin der Entwicklungund Führungvon Mitarbeitern;
- Fähigkeit, ineinemanspruchsvollenundmandantenorientierten Umfelderfolgreichzuagieren;
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnissein Wort und Schrift;
- Reisebereitschaft;
- Deutscheoder EU-Staatsangehörigkeitodergültigedeutsche Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis.
- #J-18808-Ljbffr
Immigration Senior Manager Arbeitgeber: Vialto Partners
Vialto Partners ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Berlin, Frankfurt, München sowie remote oder hybrid eine spannende und zukunftsweisende Karriere im Bereich Sozialversicherung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, internationalen Chancen und einem starken Teamgeist fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterentwicklung, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Hier hast du die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und deine Expertise in einem globalen Netzwerk auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Immigration Senior Manager erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Vialto Partners, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Vialto Partners im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Vialto Partners echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Vialto Partners zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immigration Senior Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Vialto Partners reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vialto Partners vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Vialto Partners tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
