Manager:in Internationale Sozialversicherung (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit in den Großräumen Fr[...]
Manager:in Internationale Sozialversicherung (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit in den Großräumen Fr[...]

Manager:in Internationale Sozialversicherung (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit in den Großräumen Fr[...]

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Mandanten zu internationalen sozialversicherungsrechtlichen Fragen und entwickle Lösungen.
  • Arbeitgeber: Vialto – ein engagiertes Team mit globaler Aufgabe.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte internationale Mobilität fairer und sicherer für Menschen weltweit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sozialversicherungsrecht und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und die Chance, innovative Projekte zu leiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Warum gibt es uns – und warum solltest du dabei sein? Die Arbeitswelt wird immer internationaler – Talente arbeiten von überall, Unternehmen denken global. Doch diese Mobilität bringt neue Fragen mit sich: Wo bin ich sozialversichert, wenn ich in mehreren Ländern tätig bin? Welche Rentenansprüche entstehen? Wie ist der Mitarbeiter und seine Familienangehörigen rechtssicher sozial abgesichert? Was gilt bei Krankheit, Alter oder Arbeitsunfall im Ausland? Internationale Mobilität funktioniert nur, wenn Menschen sich sicher fühlen. Und das geht nur mit durchdachten sozialversicherungsrechtlichen Lösungen. Hier kommst du ins Spiel.

Als Manager:in im Team Sozialversicherung bist du strategische:r Partner:in für unsere Mandanten – mit dem Ziel, internationale Einsätze nicht nur möglich, sondern rechtssicher, effizient und zukunftsfähig zu gestalten. Du trägst dazu bei, internationale Mobilität menschlicher und fairer zu machen – und wirst dabei Teil eines engagierten Teams mit globaler Aufgabe.

Was Dich Erwartet

  • Beratung mit Weitblick: Du bist Ansprechpartner für unsere Mandanten strategisch zu sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen bei Entsendungen, Workation, Remote Work und allen anderen grenzüberschreitenden Beschäftigungsmodellen, aber auch zu allen anderen Fragen aus dem Bereich des Versicherungs- und Beitragsrechts in der Sozialversicherung.
  • Focus - Expertise auf den Punkt: Du prüfst, erstellst und finalisierst Stellungnahmen, Gutachten zu allen Fragen aus nationalen und über- und zwischenstaatlichen Sozialversicherungsrecht, immer mit Blick auf Qualität, Risiko und Fristen.
  • Compliance: Du unterstützt bei der rechtssicheren Gestaltung von Einsätzen unter Berücksichtigung zwischenstaatlicher Abkommen, VO (EG) 883/2004 und innerstaatlicher gesetzlicher Regelungen und der Abwicklung der in diesem Zusammenhang zu stellenden Anträge.
  • Fachliche Tiefe: Du analysierst komplexe Vertragsmodelle hinsichtlich sozialversicherungsrechtlicher Auswirkungen und entwickelst pragmatische Lösungen.
  • Begleitung bei Betriebsprüfungen: Du kommunizierst mit den Betriebsprüfern, bereitest Unterlagen auf, vertrittst unsere Mandanten in allen fachlichen Fragen bis zum Widerspruch- und Klageverfahren.
  • Teamverantwortung: Du führst fachlich Associates und Senior Associates, coachst im Projekt und entwickelst unser Angebot im Bereich Sozialversicherung weiter.
  • Projektmanagement: Du steuerst Mandate von A bis Z – mit Verantwortung für Budgets, Qualität, Kommunikation und Weiterentwicklung des Kundenportfolios.
  • Innovation und Wachstum: Du identifizierst neue Themenfelder, entwickelst Produkte und bringst dich aktiv in Business Development und Marktbeobachtung ein.
  • Repräsentation: Du vertrittst Vialto auf Fachveranstaltungen und internen Knowledge-Plattformen – national wie international.

Manager:in Internationale Sozialversicherung (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit in den Großräumen Fr[...] Arbeitgeber: Vialto

Als Arbeitgeber im Bereich internationale Sozialversicherung bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an globalen Projekten mitzuwirken, die die internationale Mobilität sicherer und gerechter gestalten. In der Region Fr[...] fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Stärken in den Vordergrund stellt.
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Kontaktperson:

Vialto HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager:in Internationale Sozialversicherung (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit in den Großräumen Fr[...]

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Manchmal sind die besten Möglichkeiten nicht ausgeschrieben!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Team Sozialversicherung ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf dich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager:in Internationale Sozialversicherung (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit in den Großräumen Fr[...]

Beratungskompetenz
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Compliance-Kenntnisse
Fähigkeit zur Erstellung von Gutachten
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsprüfern
Teamführung und Coaching
Entwicklung pragmatischer Lösungen
Kenntnisse über zwischenstaatliche Abkommen
Budgetverantwortung
Innovationsfähigkeit
Business Development

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die internationale Sozialversicherung begeisterst und was dich antreibt.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, wie du unser Team unterstützen kannst.

Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist notwendig. Wir wollen deine Ideen und Qualifikationen schnell erfassen können!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vialto vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der internationalen Sozialversicherung vertraut. Informiere dich über relevante Gesetze und Vorschriften, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und dein Fachwissen unter Beweis stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung, Compliance und im Projektmanagement zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Zeige Teamgeist

Da die Position viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder andere unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

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